新入社員が入社して半年、職場に配属されて数ヶ月

順調に成長されていますか。

来年3月までの一人前の社員づくりは万端でしょうか。

ややもすると、

・本人任せ

・現場任せ

になりがちです。

新入社員の成長、そして戦力化には、

・本人の問題

・OJTの問題

・マネジメントの問題

・職場風土の問題

・経験の問題

があります。

 

今回、それらを一つ一つ紐解きながら、

新入社員の戦力化のヒントをお話しします。

45分という短い時間ではありますが、

・組織人の成長とは

・新入社員はどのように成長するのか

・成長のキーファクター

・成長する現場、成長しない現場

・現場とビジネスと人材育成

・戦力化、そして早期戦力化へ

といった項目についてお話しした上で

・これからの新入社員育成の課題

・人事としてこれからするべきこと

についてお話しします。

今回のセミナーが皆さんの新入社員の成長が促進されるように

また今後の継続的な人材育成の風土づくりのヒントをわかりやすく丁寧にお話します。

 

特典として希望者に、『casica』を贈呈します。