『HRテクノロジーの法・理論・実務』（労務行政研究所：編）労務行政より刊行 労務行政は『HRテクノロジーの法・理論・実務』を刊行しました。 経営戦略の実現に向けた、HRテクノロジー活用の「羅針盤」 時代の急速な変化の中で、人事の領域においても...
『八訂新版 労働者災害補償保険法』（厚生労働省労働基準局労災管理課 編）労務行政より刊行 労務行政は『労働法コンメンタールNo.5 八訂新版 労働者災害補償保険法』を刊行しました。 14年ぶりの改訂！ 充実の逐条解説書 労働行政の実務でも使用 〇複数事業労...
『70歳就業を見据えた 高年齢者雇用の実務』（労務行政研究所：編）労務行政より刊行 労務行政は『70歳就業を見据えた 高年齢者雇用の実務』を刊行しました。 法改正を踏まえた雇用と処遇の在り方 シニア社員層の活性化・戦力化に！！ 70歳までの就業機会...
『協同労働入門』（小島明子・福田隆行：共著）経営書院より刊行 産労総合研究所出版部経営書院は、小島明子・福田隆行：共著『協同労働入門』を刊行しました 人事担当者、法律関係者必見 地位の課題を解決する新しい働き方！ 「協同労働...
『事業部長になるための「経営の基礎」』（新井健一／陶山匠也：著）日本生産性本部より刊行 日本生産性本部 生産性労働情報センターは、新井健一／陶山匠也：著『事業部長になるための「経営の基礎」』を刊行しました 「事例」＋「解説」でスッキリわかる 実務に役立つ...
『人事制度の基本』（西尾太：著）日本実業出版社より刊行 日本実業出版社は、西尾太：著『人事制度の基本――この１冊ですべてわかる』を刊行しました 人事に携わるすべての人が知っておきたい 制度設計と運用のすべて いまの時代と...
『マネジメントのイライラが消える！ 実践「働きがい心理学」』（田岡英明：著）FeelWorksより刊行 研修・出版事業を行う株式会社FeelWorks（代表取締役:前川孝雄、本社:東京都中央区、以下FeelWorks）は、グループ企業である株式会社働きがい創造研究所（取締役...
『DXを強めたいなら採用を止めなさい――事業の成長を飛躍的に高めるインソーシングチーム』（河端保志、高原克弥：著）Branding Engineerより刊行 株式会社Branding Engineerは、『DXを強めたいなら採用を止めなさい――事業の成長を飛躍的に高めるインソーシングチーム』（河端保志、高原克弥：著）を刊行しま...
『カゴメの人事改革―戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営』（有沢正人・石山恒貴：著）中央経済社より刊行 中央経済社は、有沢正人・石山恒貴：著『カゴメの人事改革―戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営』を刊行しました。 ■内容紹介 戦略人事とサステナブル人事は両立可...
『キャリアをつくる独学力』（高橋俊介：著）東洋経済新報社より刊行 東洋経済新報社は、高橋俊介：著『キャリアをつくる独学力――プロフェッショナル人材として生き抜くための５０のヒント』を刊行しました。 キャリア論の第一人者が「社会人のた...
『40歳からのキャリアチェンジ[第2版]』（楠山精彦・和田まり子：著、NPO法人キャリアスイッチ：編）経団連出版より刊行 経団連出版は、『40歳からのキャリアチェンジ[第2版]――充実した人生を送るための求職・転職術』を刊行しました。 ・自己分析の方法がわかる ・自分の市場価値を知る ・...
『[環境・気候変動]情報開示ルールの潮流――規制と市場動向によるサステナビリティ経営の深化』（光成美樹：著）経団連出版より刊行 経団連出版は、光成美樹：著『[環境・気候変動]情報開示ルールの潮流――規制と市場動向によるサステナビリティ経営の深化』を刊行しました。 ・CGコードで求められるサステ...
『2022年版 日本の労働経済事情――人事・労務担当者が知っておきたい基礎知識』経団連出版より刊行 経団連出版は、日本経済団体連合会事務局：著『2022年版 日本の労働経済事情――人事・労務担当者が知っておきたい基礎知識』を刊行しました。 ■内容紹介 本書は、人事・...
『パーソナリティのHファクター』（Ｋ．リー／Ｍ．Ｃ．アシュトン：著）北大路書房より刊行 北大路書房は、Ｋ．リー／Ｍ．Ｃ．アシュトン：著『パーソナリティのHファクター――自己中心的で，欺瞞的で，貪欲な人たち』を刊行しました。 ■内容紹介 自分を利するために...
『国際エグゼクティブコーチが教える 人、組織が劇的に変わる ポジティブフィードバック』（ヴィランティ 牧野祝子：著）あさ出版より刊行 あさ出版は、ヴィランティ 牧野祝子：著『国際エグゼクティブコーチが教える 人、組織が劇的に変わる ポジティブフィードバック』を刊行しました。 ■内容紹介 リーダーが部...
『社員のホンネを引き出す!成長する組織をつくる1on1マネジメント』（佐原資寛：著）ビジネス社より発売 「人は、もっと輝ける」をCompany beliefとして、600社超80,000人以上のユーザーにテクノロジーの力を駆使し人事・組織課題の解決に特化したコミュニケーショ...
『キャリアの悩みを解決する13のシンプルな方法 キャリア・ワークアウト』（田中研之輔：著）日経BPより刊行 日経BPは、田中研之輔：著『キャリアの悩みを解決する13のシンプルな方法 キャリア・ワークアウト』を刊行しました。 13のワークアウトで転職・副業・今の会社で活躍・独...
『才能の科学』（マシュー・サイド：著、山形浩生・守岡桜：訳）河出書房新社より刊行 河出書房新社は、マシュー・サイド：著、山形浩生・守岡桜：訳『才能の科学――人と組織の可能性を解放し、飛躍的に成長させる方法』を刊行しました。 ビジネス・学問・スポーツ...
『未来ビジネス図解 DX実践超入門』（内山悟志：著）エムディエヌコーポレーションより刊行 エムディエヌコーポレーションは、内山悟志：著『未来ビジネス図解 DX実践超入門』を刊行しました。 成功するDX施策とは その具体法がわかる DX入門書の新・決定版！ ...
「会社の閉塞感をなくしたい」サイボウズ若手人事が考えたこれからの人事制度ーー『拝啓 人事部長殿』刊行 サイボウズ株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役社長：青野慶久、以下サイボウズ）は、「サイボウズ式ブックス」より新刊本『拝啓 人事部長殿』を刊行しました。 Amazon...
