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ニュース
書籍 組織開発
掲載日:2022/09/28

『カゴメの人事改革―戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営』(有沢正人・石山恒貴:著)中央経済社より刊行

中央経済社は、有沢正人・石山恒貴:著『カゴメの人事改革―戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営』を刊行しました。


■内容紹介
戦略人事とサステナブル人事は両立可能だ!
人的資本、戦略人事、サステナブル人事、CHRO、ダイバーシティ推進、グローバル人事、サクセッションプラン、副業・・・。知りたいことすべてがここにある!

注目されるカゴメの「人事改革=生き方改革」がわかる待望の書!
各施策の背景、ねらい、要点、改革のプロセスを深掘り。CHROに求められる経験や能力、役割もわかりやすく解説。


■本書の概要
カゴメの人事改革―戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営
著者:有沢正人・石山恒貴
発行日:2022/09/22
定価:2,640円(本体2,400円+税)
ISBN:978-4-502-43351-1
ページ数:232頁
判型:A5判


■目次(一部抜粋)
第1章 戦略人事とサステナブル人事
第2章 有沢哲学が生まれるまで
第3章 カゴメの人事改革の背景
第4章 カゴメの戦略人事改革
第5章 カゴメの生き方改革(サステナブル人事の実現)
第6章 コーポレートガバナンス・コードを人事改革に活かす
第7章 CHROに求められる経験・能力
第8章 人事改革の原則


■著者プロフィール
有沢 正人(ありさわ・まさと)
1984年に協和銀行(現りそな銀行)に入行。 銀行派遣により米国でMBAを取得後、主に人事、経営企画に携わる。その後、HOYA株式会社やAIU保険会社にて、職務等級制度やグローバル人事制度構築の多くを主導する。2012年1月にカゴメ株式会社に入社。2012年10月より現職となり、国内だけでなく全世界のカゴメの人事最高責任者となる。

石山 恒貴(いしやま・のぶたか)
博士(政策学)。NEC、GE、米系ライフサイエンス会社を経て、現職。越境的学習、キャリア形成、人的資源管理等が研究領域。日本労務学会副会長、人材育成学会常任理事。主著:『越境学習入門』日本能率協会マネジメントセンター、『日本企業のタレントマネジメント』中央経済社、『地域とゆるくつながろう』静岡新聞社

 

◆書籍の詳細は、こちらをご覧ください。

(株式会社 中央経済社ホールディングス / 9月発表)

この記事ジャンル 戦略人事

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