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グローバル人材|レポート・調査データ一覧

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分野 育成/研修/グローバル人材
種類 レポート・調査データ
30件中21~30件を表示
インサイトアカデミー株式会社
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【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「マレーシア編」

最先端の異文化指標「カルチャーマップ」から“マレーシア"をピックアップした資料。
カルチャーマップ8つの指標を説明するとともに、日本との違いを定量/定性の両面から分析し、マレーシアビジネスのプロフェッショナルによる8つの指標毎の考察を盛り込んでいます。

【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「マレーシア編」
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【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「インド編」

最先端の異文化指標「カルチャーマップ」から"インド"をピックアップした資料。
カルチャーマップ8つの指標を説明するとともに、日本との違いを定量/定性の両面から分析し、インドビジネスのプロフェッショナルによる8つの指標毎の考察を盛り込んでいます。

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【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「台湾編」

最先端の異文化指標「カルチャーマップ」から"台湾"をピックアップした資料。
カルチャーマップ8つの指標を説明するとともに、日本との違いを定量/定性の両面から分析し、台湾ビジネスのプロフェッショナルによる8つの指標毎の考察を盛り込んでいます。

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【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「シンガポール編」

最先端の異文化指標「カルチャーマップ」から"シンガポール"をピックアップした資料。
カルチャーマップ8つの指標を説明するとともに、日本との違いを定量/定性の両面から分析し、シンガポールビジネスのプロフェッショナルによる8つの指標毎の考察を盛り込んでいます。

【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「シンガポール編」
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【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「ベトナム編」

最先端の異文化指標「カルチャーマップ」から"ベトナム"をピックアップした資料。
カルチャーマップ8つの指標を説明するとともに、日本との違いを定量/定性の両面から分析し、ベトナムビジネスのプロフェッショナルによる8つの指標毎の考察を盛り込んでいます。

【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「ベトナム編」
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【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「中国編」

最先端の異文化指標「カルチャーマップ」から"中国"をピックアップした資料。
カルチャーマップ8つの指標を説明するとともに、日本との違いを定量/定性の両面から分析し、中国ビジネスのプロフェッショナルによる8つの指標毎の考察を盛り込んでいます。

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【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「タイ編」

最先端の異文化指標「カルチャーマップ」から"タイ"をピックアップした資料。
カルチャーマップ8つの指標を説明するとともに、日本との違いを定量/定性の両面から分析し、タイビジネスのプロフェッショナルによる8つの指標毎の考察を盛り込んでいます。

【異文化理解の最先端指標】カルチャーマップ「タイ編」
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【中国の人事労務が丸わかり!】数字から見た各国の人事・労務「中国編 2024年版」

中国の人事・労務について、様々な角度からデータを集めた2024年版の資料です。
(2021年発行版もご用意ありますのでご希望の方はお問い合わせください!)

【中国の人事労務が丸わかり!】数字から見た各国の人事・労務「中国編 2024年版」
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【アメリカの人事労務が丸わかり!】数字から見た各国の人事・労務「アメリカ編 2024年版」

アメリカの人事・労務について、様々な角度からデータを集めた2024年版の資料です。
(2021年発行版もご用意ありますのでご希望の方はお問い合わせください!)

【アメリカの人事労務が丸わかり!】数字から見た各国の人事・労務「アメリカ編 2024年版」
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