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採用チャネル戦略|資料・書式文例一覧

71件中1~20件を表示
株式会社ハッカズーク
  • サービス・製品資料
  • 採用チャネル戦略
  • 中途ダイレクトリクルーティング
  • 人材ポートフォリオ設計

-質の高い母集団形成と採用活動改善へ-内定辞退者ネットワークサービス資料 new

採用市場は継続した売り手市場であり、複数内定から企業を選ぶ状態な中で、今後内定辞退対策は重要なテーマとなることが予測されます。
本資料では多くの法人顧客のアルムナイネットワークの構築と運営を支援してきたハッカズークだからこそ提供できる内定辞退者ネットワークの価値と特徴を事例とともにご紹介しています。

-質の高い母集団形成と採用活動改善へ-内定辞退者ネットワークサービス資料
エン株式会社|エン転職
  • お役立ちツール
  • 採用戦略
  • 採用計画・要件定義
  • 採用チャネル戦略

中小企業向け採用マニュアル

世の中の大半は、中小企業。求人を掲載している企業も、大半は中小企業です。こうした他の中小企業といかに差別化を図るかが、採用成功の鍵となります。
そこで今回は、「設立1年目の企業の採用成功事例」なども参考に、中小企業が採用成功するための方法をご紹介していきます。

中小企業向け採用マニュアル
株式会社ホープン
  • お役立ちツール
  • 採用チャネル戦略
  • 採用広報戦略

実写?アニメーション?目的別の動画の使い分けガイド

動画はマーケティングに欠かせないコンテンツですが、「実写」と「アニメーション」どちらで制作すべきか悩まれたりするのではないでしょうか?この資料では、実写とアニメーションの特徴と活用シーンを比較しながら、目的に応じた動画の使い分けをご紹介します!

実写?アニメーション?目的別の動画の使い分けガイド
株式会社ホープン
  • お役立ちツール
  • 採用チャネル戦略
  • 採用広報戦略
  • 人的資本経営

応募の質&社員の定着率2つの改善につながる社員インタビュー動画実践ガイド

応募の質&社員の定着率の2つの改善につながる社員インタビュー動画を制作する上での流れやコツなどの実践ガイドを、ホープンの映像制作ディレクターが解説しています。

応募の質&社員の定着率2つの改善につながる社員インタビュー動画実践ガイド
株式会社サポーターズ
  • 導入事例
  • 採用チャネル戦略
  • インターンシップ
  • エンジニア採用

【エンジニアインターンシップ】NRIの超実践型現場配属インターンシップ

野村総合研究所(NRI)の新卒採用のキーワードは、学生にNRIのありのままを見せる「RJP(Realistic Job Preview)」。
「リアルなNRIを体験することができる」という現場配属型インターンシップの取り組みを中心に、新卒採用成功の秘訣を伺いました。

【エンジニアインターンシップ】NRIの超実践型現場配属インターンシップ
株式会社パフ
  • 講演資料
  • 採用チャネル戦略
  • インターンシップ
  • 内定者フォロー・教育

インターン後のフォローにお悩みの方必見!ナビに依存しない「早期接触者フォロー」のコツ

待ちの採用からターゲットに会いに行く採用へ。
自社や業界にまだ興味を持っていない学生に振り向いてもらうためには、テクニックじゃないんです!

インターン後のフォローにお悩みの方必見!ナビに依存しない「早期接触者フォロー」のコツ
株式会社パフ
  • 講演資料
  • 採用チャネル戦略
  • 内定者フォロー・教育
  • 採用広報戦略

企業認知は内定者の人脈が効果絶大!学生を活用した「新しい接点の作り方&運営術」

毎年争奪戦が繰り広げられる機電系学生100名を集める、費用対効果の高い採用手法とは?
全国に散らばり自由に動ける内定者を効果的に活用する秘策と、やって分かった実施のポイントをご紹介。

企業認知は内定者の人脈が効果絶大!学生を活用した「新しい接点の作り方&運営術」
株式会社パフ
  • 講演資料
  • 採用戦略
  • 採用チャネル戦略
  • 中途ダイレクトリクルーティング

【セミナー資料】ダイレクトリクルーティングのみで5名採用成功!ナビを使わず成功した5つのポイントとは

ダイレクトリクルーティングを活用しながら「常識にとらわれないちょっとした工夫」で採用目標160%達成した採用事例

【セミナー資料】ダイレクトリクルーティングのみで5名採用成功!ナビを使わず成功した5つのポイントとは
株式会社パフ
  • 講演資料
  • 採用戦略
  • 採用チャネル戦略
  • 新卒採用

【セミナー資料】逆風だらけの地方業界が新卒採用大成功!すべて見せます「令和の採用改革~3つの軌跡」

来ない、聞かない、入社しない。逆風だらけの地方不人気企業がコロナ禍でも新卒採用、大成功!すべて見せます「令和の採用改革~3つの軌跡」

【セミナー資料】逆風だらけの地方業界が新卒採用大成功!すべて見せます「令和の採用改革~3つの軌跡」
株式会社テックオーシャン
  • お役立ちツール
  • 採用市場・競合分析
  • 採用チャネル戦略
  • 採用広報戦略

"新"就活スタイル!? デジタル世代の学生によるSNS活用とは?

【こんな疑問をもつ方におすすめ】
 ・就活における学生のSNS利用実態とは?
 ・どれほどの企業がSNSを導入している?
 ・実際に運用する際のポイントは?
 ・SNSを取り入れた成功事例はどんなもの?

"新"就活スタイル!? デジタル世代の学生によるSNS活用とは?
株式会社キャリアマート
  • お役立ちツール
  • 採用チャネル戦略
  • 新卒採用
  • 新卒ダイレクトリクルーティング

おすすめ6社を比較!新卒ダイレクトリクルーティングサービス比較

・ダイレクトリクルーティングとは?
・ダイレクトリクルーティング活用法
・主なサービスのご紹介
・サービス比較表 OfferBox・キミスカ・dodaキャンパス etc..

おすすめ6社を比較!新卒ダイレクトリクルーティングサービス比較
株式会社キャリアマート
  • サービス・製品資料
  • 採用戦略
  • 採用チャネル戦略
  • 人事業務プロセス改善

キャリアマート「採用アウトソーシング」サービス概要

・採用アウトソーシング(RPO)の市場規模
・採用をアウトソーシング(代行)するメリット
・採用アウトソーシングで出来ること
・キャリアマートのアウトソーシング特徴・料金プラン
・採用支援実績、導入事例

キャリアマート「採用アウトソーシング」サービス概要
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