資料・書式文例 「安全衛生・リスクマネジメント」一覧

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分野: 育成/研修/マネジメント育成/研修/内製化人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

EY Japan offers tailored solutions of D&I, building on its global knowledge and its successes in public and private organizations Japan and abroad.

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分野: 人事労務・管理/雇用管理人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

EYJapanのD&Iアドバイザリーサービスの内容および特徴についてご紹介します。

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分野: 人事労務・管理/雇用管理人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

◆M&Aの成功率 ◆M&Aを成功させるには ◆主なソリューション

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分野: 人事労務・管理/雇用管理育成/研修/意識改革・活性化人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

◆グループ経営における課題例 ◆課題解決へのアプローチ例 ◆グループ経営におけるガバナンス・人事戦略策定関連 ◆グループ人事戦略の実行関連

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分野: 人事労務・管理/賃金人事労務・管理/評価人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

さかえ経営が昨年度調査した約100社のデータを元に、「働き方改革」時代において、業績向上に向けた企業の最適な人材マネジメントをご説明しながら、今後の人材マネジメントにおけて必要なことをご提言します。

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分野: 人事労務・管理/雇用管理人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

「これが無ければ辞めませんでした!」退職届の「一身上の都合」の裏のホンネ、聞いてみたくありませんか?

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント人事労務・管理/雇用管理

200名まで5万円(税別)でストレスチェックの実務を代行致します!(以降一人当たり250円)。システム利用料別途必要ナシ!集団分析も可能。昨年、上場企業やベンチャー企業で採用頂き、大変お喜び頂きました。 1ヵ月のお引き受けが20社限定となります。予約申込も受け付けております(キャンセル可)

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

「自分はそんなに強く言うことは無いし大丈夫」…皆さん、そんな風に思っていらっしゃいませんか? 些細なことから訴訟や事件事故に発展しかねないハラスメントのリスクですが、小さなことを、しかし多く積み重ねることで軽減できます。

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント育成/研修/意識改革・活性化

介護離職をされた方のほとんどが、経済面、肉体面、精神面ともに負担が軽減されていないと回答。お勤めの会社の「仕事への支援」「介護への支援」を有効利用しながら、公的介護サービス、場合によってはプロの手を借りながら、「円滑な介護」を目指しましょう。

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

管理職向けのセクハラ研修をお考えの人事の皆さまに、弊社の研修概要とコンテンツの一部をご紹介します!

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分野: 育成/研修/リスクマネジメント・情報管理人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

ストレスチェックが一部企業・団体で義務化された初年度が終了しました。 そこで出てきた現場からの問題点や、より来年以降のストレスチェックを意味あるものにするためのレポートです。

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

電子部品製造業 A社様におけるニュートン・アカデミー「情報セキュリティ研修」の企業内研修導入事例です。

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分野: 育成/研修/リスクマネジメント・情報管理育成/研修/事務・総務・管理人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

日本最大級のポータルサイトを運営するヤフー様におけるニュートン・アカデミー「リスクマネジメント(ERM)研修」の企業内研修導入事例です。

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分野: 育成/研修/リスクマネジメント・情報管理育成/研修/事務・総務・管理人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

「知っていれば、そうしなかったのに」そんな見落としがちなポイントを網羅したストレスチェックを実施する前に確認すべき10ポイントを質問形式でまとめました。 既に実施済みのご担当者さまも来年度に向けて知識と理解を深めていただければ幸いです。

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

「結果にコミットする」をコンセプトに、理想のボディメイクを実現させる完全個室のプライベートジム「RIZAP(ライザップ)」を展開。全社的な健康管理・増進を行うべく、carelyを導入。 利用目的:各店舗に在籍する従業員の健康管理・増進、健康診断代行 業種:美容・健康関連

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント育成/研修/リスクマネジメント・情報管理育成/研修/人事・労務

「とりあえず実施したものの、その後の対応がわからない」「ストレスチェックをもっと活用する方法が知りたい」―― 初年度の振返りと2年目に向けてのポイントについて、企業事例及び、実施者(産業医)、EAP事業者の立場から解説します。

提供: 株式会社保健同人社 詳細を見る
分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

「carely」は年間1,800円/人で、24時間受付のチャット健康相談「carelyチャット」、健康診断・ストレスチェックなどの健康情報を一元管理する「carelyクラウド」がセットで利用できる、”健康経営”を支えるインフラサービスです。貴社の健康経営を、iCAREがサポートいたします。

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分野: 人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント

多くの企業において、何かしらの策を検討・実施しているかと思います。しかし、問題に対して、アプローチできているのか。業績に対してのマイナス影響はないのか、など、その取り組みが正しいかどうか判断に迷われている場合があるかと思います。 業績を下げず、貴社にマッチした施策がどうかを確認ができるツールです。

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分野: 人事労務・管理/雇用管理人事労務・管理/安全衛生・リスクマネジメント
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