企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

・テレワークで陥りやすい不調とは？
・企業としてできる健康サポートとは？

テレワーク関連ツールの特徴比較資料です。
ご相談いただければ、分かりやすく貴社のご状況に応じたものをご提案します。

緊急事態宣言が解除され、人事部や管理部門は従業員の勤務体制や仕事の進め方・やり方等の見直す必要性が出てきました。これから働く環境を整備しようとしている方や、いま以上に整備しようとしている方向けに、無料で相談・コンサルティングを行います。どれを使ったらいいのか…等も含めて、アドバイスを致します。

ビジネスマナー、コンプライアンス、ホスピタリティ……高い教育効果が得られる
研修動画コンテンツ1200本（400タイトル）以上を配信する
「PHPビデオアーカイブズプラス」年会費は45,000円（税別）から。

●PCやスマホで視聴できるから、いつでも、どこでも、何度でも視聴可能
●ビジネスマナー・ハラスメント・コンプライアンス・働き方改革など多数のテーマのタイトルが350点以上揃ってます

新型コロナウイルスの感染拡⼤により、在宅勤務や外出⾃粛が求められています。
●眠れない、寝付けない、眠りが浅い ●元気がなくなる ● ⾷欲が落ちる ● つらい気分になる、不安になる、このような症状がみられる方、ぜひご一読ください！

コロナ状況下での、人事労務担当者として意識すべきメンタルヘルス対策、また、各従業員ができるセルフケア対策、についてそれぞれの視点からの情報です。

今や企業の努力義務となった「勤務間インターバル制度」の導入。
しかしながら企業での普及率は低いものとなっており、
特に医療業界は他の業界に比べ、まだまだ制度の導入割合が低い状況です。
この資料では未導入における問題点等を挙げ、
臨床看護職における勤務間インターバル制度の意義をご紹介しております。

「産業医＋エムスリーキャリア」にて貴社社員の健康管理をサポートします。
産業医選任スタッフによるサポートをご希望の企業様におすすめです。
産業医とのやり取りで解消されない不安なことなどもエムスリーキャリアにご連絡ください。

第74回日本体力医学会大会にて筑波大学とRIZAP株式会社の共同研究を発表しました。運動と食事管理を同時に行うプログラムが心理的にどのような効果があるのかを明らかにすることを目的に、「企業内で集団に実施する健康増進プログラムによる心理変化の検討」を実施しました。

2020年1月15日、厚生労働省からパワーハラスメント防止のための指針が発表されました。 本資料ではその内容を要約し、まとめました。

パワハラの概念や防止方法をわかりやすく解説した当社オリジナルガイドブックのサンプルです。

内部通報窓口の外部委託のご検討にあたり重要な公益通報保護法や改正ガイドラインについてのポイントをわかりやすくまとめた資料です。

内部通報窓口代行サービスの詳細や導入実績のサービス紹介資料です。
サービスの内容や料金はもちろん、なぜ今内部通報制度が注目されているのか？検討すべきポイントをわかりやすく説明しています。

2020年6月に施行されるパワハラ防止法に先駆け、厚生労働省は、企業が予防・対応するための措置を明示した指針を決定しました。
その注目ポイントを、このハンドブックにまとめました。
企業の　人事やコンプライアンス部門にて、パワハラ対策に携われるご担当者様必携の書です。
ぜひ、ご活用ください。

読売新聞・NHKに取り上げられた人気研修！
パワハラリスクが下がる部下との関わり方を学ぶ
パワハラ対策研修のサービス紹介資料です。

ハラスメントの総合相談外部窓口
1．社外窓口なので、匿名性が高く、安心して相談できます。
2．就業時間外に相談できます。（平日は21時まで、土日祝日でもOK）
3．各種ハラスメント防止対策の一環として、法令対策にも有用。

▼この資料でわかること
・そもそも健康経営とは？
・健康経営で得られる効果とは？
・”健康経営の効果はわかっているけどできていない”企業が全体の68.5%！その理由は？
・健康経営のお悩みを解決するには？

DVD『SNSから考える 新社会人の責任 ～あなたの行動がトラブルを生む！』
[ 価格 ] 本体 54,000円＋税 [ 構成 ] DVD-VIDEO 1枚（約35分収録）・活用の手引き
2019年12月発売

活用の手引きとお申込み書をダウンロードできます。

企業内部の法令違反行為等が外部に告発されることよって明らかになるケースが増えています。
事業者内部の問題を早期に発見し、問題が大きくなる前に解決するために、
相談窓口の設置は、リスク回避の手段です。