企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

ダイレクト採用を成功させるための秘訣をご紹介しております。

自社中途採用において「Eight Career Design」をどのように活用し、どのような成果が得られたのかを伺いました。

採用現場の課題と代表的な対応策を厳選して７つご紹介します。

国内最大のビジネスネットワークを活用した新たな採用ソリューション「Eight Career Design」のご紹介です。

変遷する採用市場で「攻めの採用を成功させる5つのポイント」について解説しております。

オンデマンド配信を活用した会社説明会やお手持ちの採用動画の配信を実現したい採用ご担当者様を大きくサポートします。クラウドサービス「v-web seminar」。YouTubeでは対応ができないセキュア環境で一括対応します。

漫画で分かり易く説明いたします。
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コロナ後の採用手法/確実に・手間なく採用できる

LINEを用いた採用管理システムを利用する企業が増えています。
その理由は2つあります。
1,選考フローの歩留まり解消できるからです。
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この資料では上記2点の詳細と、実際にLINEを用いた採用管理ツールを導入し成功事例を紹介しております。

HR PRIMEのサービス資料です。
HR PRIMEはLINE公式アカウントと連携した採用管理システムです。LINEと選考管理機能によってコミュニケーションコスト、業務工数を70%削減し、採用活動全体の効率化を実現します。

弊社のセミナーでもお伝えしている「採用活動をする上で知らなければならない4つの変化」と「コロナ情勢の今訪れている新卒採用3つのチャンス」について解説します。御社の採用活動に是非お役立てください。

オンライン採用への過渡期である今だからこそ読むべき、他社に差をつけるためのオンライン採用のノウハウを集約した資料です。

会社を経営するのに経営計画が必要なように、採用にも設計図が必要です。今回は経営計画から逆算し、採用目標を達成するまでの設計図の描き方における基礎を解説します。

理系採用における、学科ごとの特徴・就活の傾向のまとめはもちろん、脳科学的な視点から理系学生はどのような心理・思考で就職活動をするのかを徹底解説します！

キャリタス就活フォーラムonline2022　インターンシップ＆仕事研究 2020年6月～2020年7月開催予定一覧表です。

現在、積極的に転職活動をされている事務職、専門職人材をピックアップ！
人材概要が分かるリストにしました。

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コロナの影響で対面からオンラインへと転換を迫られている採用活動の再構築を、
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