Employee First. すべての人が、信頼しあい、気持ちよく働くために。株式会社SmartHR
カブシキガイシャスマートエイチアール
- レポート・調査データ
- ERP・人事システム
- タレントマネジメント
【ＨＲカンファレンス2024-秋-】セッションレポート：企業の持続的成長を実現する人材発掘と育成
2024年11月7日（木）開催の【ＨＲカンファレンス2024-秋-】（主催：『日本の人事部』）で行ったパネルセッションのレポート記事です。
検討フォルダに追加
【
1.09 MB /
6 ページ
】
1.09 MB /
6 ページ
】
ダウンロード資料詳細
【セッション概要】
人的資本経営が重要視される昨今、人材の採用・育成、定着は企業の業績や価値向上へ大きく影響します。
また人手不足が加速し採用が困難になっていくこれからの時代を勝ち抜くには、従業員が「全員活躍」する戦略的人事が重要です。
本セッションでは、効果的な採用戦略や今いる従業員の活躍支援について、戦略人事の実務を担っている株式会社ベイシア 割石氏と株式会社ニコン 古市氏をお招きし議論しました。
【こんな課題をお持ちの方にオススメ】
効果的な採用戦略、従業員の活躍支援について知りたい方
【登壇者】
株式会社ベイシア 人事・管理事業部長
割石 正紀氏
株式会社ニコン 経営管理本部 人事部 採用課長
古市 典昭氏
株式会社SmartHR プロダクトマーケティングマネージャー
北原 詩緒里
この会社のダウンロード資料
- お役立ちツール
- タレントマネジメント
- 入退職・再就職支援
2025年版人事・労務向け法改正＆実務対応カレンダー【30_0094】
- レポート・調査データ
- ERP・人事システム
- 組織開発
- コミュニケーション
宇田川先生と読み解く“構造的無能化”からの脱却【10_0140】
- お役立ちツール
- ERP・人事システム
- 従業員満足度調査
- タレントマネジメント