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【お役立ち資料】チェックシート付!管理職のためのフィードバックスキル向上パック
▼この資料でこんなことがわかります!
1.管理職が抱える部下へのフィードバック時の課題
2.育成に欠かすことができないフィードバックを機能させるテクニック
3.教育担当者に対する指導と支援のポイント
4.能力や可能性を最大限に引き出すコーチングの活用方法
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【
2.27 MB /
34 ページ
】
ダウンロード資料詳細
▼こんな方にオススメ!
・自社の管理職の「部下育成」能力を高めたい
・指導、評価、フィードバックのやり方が上司によってバラバラなので統一したい
・導入しやすい、評価やフィードバックのフレームワークやチェック項目案が欲しい
効果的な育成を実現するためのフィードバックのテクニック、
教育担当者に対する具体的な指導と支援のポイント、
そして能力を最大限に引き出すコーチングの活用方法を解説。
資料には、成果を上げる上司が実践するフィードバックの5つの方法、
新入社員の指導で避けるべき振る舞い、相手の潜在能力を引き出すコーチング、
そして人事評価フィードバックのチェックシートが含まれており、
実務にすぐに役立つ内容が充実しています。
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本資料が、人材育成・組織開発にお悩みの経営者の方、人事担当者の方、
さらには現役の管理職の方や一般社員の方にとって、少しでも有益な情報となれば幸いです。
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