Employee First. すべての人が、信頼しあい、気持ちよく働くために。株式会社SmartHR
カブシキガイシャスマートエイチアール
- お役立ちツール
- ERP・人事システム
- 職務分析・評価
管理職がおさえておきたいフィードバック術【10_0136】
本資料では、フィードバックの大事なポイントを例文とともに解説します。

検討フォルダに追加
【
677.30 kB /
13 ページ
】

ダウンロード資料詳細
組織や個人の成長に欠かせない「フィードバック」。
ですが、「フィードバックの必要があるものの、正しいやり方か自信がない」「相手をネガティブな気持ちにさせず、フィードバックをしたい」とお悩みの方も多いのではないでしょうか。
本資料では、フィードバックの大事なポイントを例文とともに解説します。
▼この資料でわかること
・フィードバックとは
・フィードバック時の6つのポイント
・フィードバックにおける5つの手法
この会社のダウンロード資料

- レポート・調査データ
- ERP・人事システム
- 組織開発
- コミュニケーション
宇田川先生と読み解く“構造的無能化”からの脱却【10_0140】

- お役立ちツール
- タレントマネジメント
- 入退職・再就職支援
2025年版人事・労務向け法改正&実務対応カレンダー【30_0094】

- お役立ちツール
- ERP・人事システム
- 従業員満足度調査
- タレントマネジメント