「育児・介護」に関するQ&A一覧

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育児休業取得者の復職時期についてnew

現在、育児休業を取得している者(男性)の復職時期についてご質問です。
お子様の誕生月:2022年12月

この方は2023年1月~2月で産後パパ育休取得、
その後復職し2023年5月~現在まで育児休業...

今日も働くさん
東京都/ 鉄鋼・金属製品・非鉄金属(従業員数 101~300人)
2024/04/18 13:05 ID:QA-0137735 労務・法務・安全衛生 回答募集中回答数 3 件

短時間労働者の産休について

弊社の従業員で社保、雇用保険未加入の方が、妊娠されてやすまれています。
産休の際には書類を出して頂くのですが、特に何もだされていません。上長には、来年の5月に復帰すると口頭で話をされ、休まれています。...

チャールズさん
兵庫県/ その他業種(従業員数 101~300人)
2024/04/05 11:15 ID:QA-0137278 人事管理 解決済み回答数 1 件

育児休業の代わりに在宅勤務にするという考え方

いつもお世話になっております。
男性社員の妻が5月に第2子目の出産を控えております。
業務上(営業職)、育児休業の取得が難しいとのことで在宅勤務を希望しています。
しかしながら在宅勤務をさせても、育児...

hyumaさん
東京都/ 情報処理・ソフトウェア(従業員数 11~30人)
2024/03/31 13:55 ID:QA-0137129 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 3 件

育休中の有休付与について

いつも参考にしております。
当法人では有給休暇を4/1に一斉付与としています。休職中の職員が復職する場合、復職した際に当該年度分の付与を行っていました。このたび2年近く育休した職員が復職することになっ...

Soumuさん
東京都/ 医療・福祉関連(従業員数 501~1000人)
2024/03/27 16:07 ID:QA-0136993 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 6 件

時短勤務者が育児時間を取得する場合について

表題の件についてご質問させていただきます。

育児休業明けの職員が時短(8:45~15:45)で勤務予定ですが、当該職員より当面育児時間を取得したいとの申し出がありました。
時短勤務と育児時間は別制度...

アストラエルさん
東京都/ 医療・福祉関連(従業員数 101~300人)
2024/03/27 09:05 ID:QA-0136983 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 3 件

休業開始時賃金月額証明書の提出時期について

お世話になります。

育児休業の休業開始時賃金月額証明書の提出時期について、相談させてください。

育児休業の初回申請の前に休業開始時賃金月額証明書の提出をしたいのですが、可能でしょうか?
その際、い...

なみこさん
広島県/ 鉄鋼・金属製品・非鉄金属(従業員数 101~300人)
2024/03/21 11:34 ID:QA-0136757 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 2 件

子の看護休暇はひとりのお子さん理由で10日間取得可能か

9歳、4歳、2歳のお子さんを持つ従業員がいます。
上記従業員の子の看護休暇利用可能日数は10日間と思います。この10日間は4歳のお子さん理由で取得可能でしょうか。それとも4歳のお子さん理由では5日間し...

人事部ビギナーさん
東京都/ 通信(従業員数 501~1000人)
2024/03/18 09:31 ID:QA-0136616 福利厚生 解決済み回答数 3 件
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