介護・育児両立支援 【厚生労働省委託事業】仕事と家庭の両立支援プランナー無料支援（介護）
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両立支援の専門家が、介護支援プラン導入を無料でアドバイスします！ 
株式会社パソナ 育児・介護支援事業（厚生労働省委託事業）
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多様な働き方を支援する環境を整えたい
解決策
仕事と育児の両立を支援する制度を整える
解決ポイント
出産・育児による離職を防ぐためには、育児休業などの就業支援のしくみが必要です。法令の遵守に留まらず、社内の意識改革に取り組むことが求められています。
育児休業をとる労働者は長期間業務を離れているため、スムーズに職場復帰できるよう配慮することが大切です。保育園の状況やキャリアに対する不安などをヒアリングし、労働者が安心して復帰できるようなサポート体制が必要です。
課題解決につながるソリューション・セミナー
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介護・育児両立支援 【2022年施行法令対応版】育児休業 実務安心パック（R）
2022年4・10月改正育児介護休業法への対応はこれでバッチリ！
改正法で求められる対応をすべてを自社で完結できます！
株式会社ブレインコンサルティングオフィス
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【育児両立支援・介護両立支援】事業案内
株式会社パソナ 育児・介護支援事業（厚生労働省委託事業）
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育児休業からのスムーズな職場復帰を支援／復職前後に受講できるオンライン研修「Wellカムバック支援プログラム」
株式会社環
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7割を超える企業が2030年に女性管理職比率30％を達成できる見込み 出産・育児サポートが鍵？
株式会社LIFEM
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産業医・星加氏に聞く 見えないバイアスをなくし、
女性のキャリアを支える企業が実践するメンタルヘルス対策
2025/04/22（火） 13:00 ～ 14:00 株式会社Rodina
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「妻の“ワンオペ”もう限界…いまだ“ザ・昭和”を変えよう」男性の働き方改革
2025/04/15（火） 14:00 ～ 15:00 株式会社キャリアチアーズ
