HRカンファレンス2024-春- 参画企業
- ビジネス効率化・支援
- WEBモバイル制作・マーケティング
- 採用コンサルティング・採用アウトソーシング
学生と企業双方にアプローチし、よりよい採用を作る株式会社Strobolights
カブシキガイシャストロボライツ
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- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- ライブ受講
- 経営戦略・経営管理
- 人材採用
- コミュニケーション
- プレゼンテーション
- ロジカルシンキング・課題解決
【25卒学生ライブ登壇!】学生が参加したくなるインターンとは?
新卒採用において、インターンの重要性が高まっています。ではどのようなインターンシップだと学生は参加したくなるのでしょうか?就活を経験した25卒学生がライブ登壇いたします。
開催日時 | 2024/05/14(火) 11:00 ~ 12:00 |
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受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/05/14(火) 11:00 |
- 無料
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- オンデマンド受講
- 経営戦略・経営管理
- 人材採用
- コミュニケーション
- プレゼンテーション
- ロジカルシンキング・課題解決
*アーカイブ配信【24卒就活生ライブ登壇!】企業への志望度が上がる時下がる時とは?生の声をお届け
母集団形成、選考進捗、内定承諾の歩留など、学生の興味関心を抱かせることに苦労されていませんか?24卒就活生が登壇、就活生の生の声をお届けします。25卒採用計画検討に役立つセミナー!
開催日時 | 2024/04/11(木) 00:00 ~ 2025/04/30(水) 23:55 |
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受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/04/30(水) 00:00 |
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*アーカイブ配信【25卒就活生ライブ登壇!】これから就活を始める25卒学生の実態とは?
25卒新卒採用はインターンシップのあり方や採用スケジュールなど大きな変化が起こりそう。では学生はこれからどのように動くつもりなのか?25卒就活生が登壇、これから就活を始める25卒学生のリアルをお伝え!
開催日時 | 2024/04/11(木) 00:00 ~ 2025/04/30(水) 00:00 |
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受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務マーケティング |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/04/30(水) 00:00 |
- 無料
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- 聴講型
- 経営戦略・経営管理
- 人材採用
- コミュニケーション
- プレゼンテーション
- ロジカルシンキング・課題解決
*アーカイブ【学生ライブ登壇!】本当に学生に「伝わる」会社説明会の作り方
会社説明会の「伝わり方」に不安はありませんか?WEB化が進み、企業と学生の相互理解の欠如によるすれ違いが新卒採用では頻発しています。当日は学生の声を交えた説明会設計のポイントをお伝えします!
開催日時 | 2024/04/11(木) 14:00 ~ 2025/04/30(水) 23:55 |
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受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/04/30(水) 23:55 |
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- 経営戦略・経営管理
- 人材採用
- コミュニケーション
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*アーカイブ【学生ライブ登壇!】今だから言える「学生が本当に受けたいインターンシップ」とは?
インターンシップの導入に向け「何をしたらいいのか」「WEBでは説明会と同様になってしまう」など悩みはありませんか?当日は25卒学生を交え、インターンシップ設計のポイントをお伝えします!
開催日時 | 2024/04/11(木) 14:00 ~ 2025/04/30(水) 23:55 |
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受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/04/30(水) 23:55 |
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25卒学生が2名登壇!【社風がいいはNG?】学生の志望度を上げる、"社風"の伝え方
学生の志望度を大きく左右する「社風」。しかし「社風がいい」だけでは学生には伝わりません。志望度を下げる伝え方、上げる伝え方について大学生が本音を語ります。講師より説明会設計のノウハウもお伝えします。
開催日時 | 2024/04/12(金) 09:00 ~ 2024/06/04(火) 11:00 |
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受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/06/04(火) 10:00 |
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