Pythonエンジニアの獲得方法について
吉政忠志（一般社団法人Pythonエンジニア育成推進協会 代表理事）
お陰様でPythonは人工知能、機械学習、データ分析、ビッグデータ、インフラの自動化、Web等で中心的な技術として普及が始まっており、この1年でPythonの求人数は9位から4位に上昇し、求人数は前年...
プロフェッショナルコラム一覧
Python試験の合格率75％。試験勉強の重要性
吉政忠志（一般社団法人Pythonエンジニア育成推進協会 代表理事）
Pythonエンジニア育成推進協会の吉政でございます。Python3エンジニア認定試験（以下、Python試験）は、お陰様で毎年1万5千人以上という大変多くの方に受験いただける試験となりました。受験い...
Pythonの腕試しチェック！Python実践試験開始
吉政忠志（一般社団法人Pythonエンジニア育成推進協会 代表理事）
Pythonの文法基礎を問う試験であるPython3 エンジニア認定基礎試験（以下、Python基礎試験）を始めて5年がたち、お陰様で年間1万5千人前後が受験いただくようになりました。（2022年10...
PythonZen & PEP 8検定が開始8か月で2千名に
吉政忠志（一般社団法人Pythonエンジニア育成推進協会 代表理事）
今年の年初に開始した「PythonZen & PEP 8 検定試験」が開始8か月で受験者数が2千名に達しました。PythonZen（The Zen of Python）とPEP 8はPythonのプロ...
2023年注目の人事トレンドとは
タナベコンサルティング HRコンサルティング事業部（株式会社タナベコンサルティング コンサルタント）
2023年注目の人事トレンドとは 多種多様なトレンドに共通する背景・目的は「社員エンゲージメント」の向上 自社の風土に適応するトレンド施策を導入・運用し、社員エンゲージメントを高めよう 202...
テレワーク新人育成のコツ。実態と課題点から育成方法を解説！
アールナイン 事業企画チーム（株式会社アールナイン コンサルタント）
2020年に起きた新型コロナウイルス蔓延に伴い、世界的にテレワークが推奨されました。 従来、オフィスに出社して働くスタイルが一般的でしたが、近年は自宅で働くテレワークが当たり前になっています。しかし...
テレワークでエンゲージメントを向上させる方法を徹底解説
アールナイン 事業企画チーム（株式会社アールナイン コンサルタント）
テレワークの実施が原因で、社員のエンゲージメントが低下していませんか？ 新型コロナウイルス蔓延に伴い、全国的に浸透したテレワーク。自宅で働ける新しい働き方に満足している方もいれば、テレワークによって...
「しなやか姿勢の５原則」を定義する
細木聡子（株式会社リノパートナーズ代表取締役／技術系ダイバーシティ経営コンサルタント／（公財）21世紀職業財団客員講師／中小企業診断士）
今回は、 ●しなやか姿勢 についてご一緒に考えていきたいと思います。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■しなやか姿勢を持つリーダーが組織成長を加速する ┗━━━━━━━...
「問題解決の負のループ」に陥らないための方法とは？
坂田 和則（株式会社ナレッジリーン(旧 知識経営研究所) マネジメントコンサルティング２部 部長 改善ファシリテーター・マスタートレーナー）
問題解決の悪循環ループ問題。 それは、問題解決に向け議論やディスカッションを進めているのに、同じ話が何度も出現して、ループ状態になること。 そして、このループ状態は気付かぬうちに陥ることも少なくあり...
グループ会社のシナジー最大化のためのコミュニケーション手法
タナベコンサルティング HRコンサルティング事業部（株式会社タナベコンサルティング コンサルタント）
グループ会社のシナジー最大化のためのコミュニケーション手法 会社を飛び越えたチームワークの発揮を通じて、グループ全体のシナジーを最大化する グループ経営における共通課題 近年、関連会社や子会社を...