サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 適性検査・スキル測定 1社1名様限定で無料判定 My KARTE(自分カルテ・性格能力判定) 「性格」や「適性」「コミュニケーションスタイル」を見える化し、人材採用・適正配置・部下育成を、より確実に効率よくサポート 新卒採用[採用ミスマッチの低減・入社前研修・学生の質の見極め]戦略的な人材配置・人事異動マネジメント力向上 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 1社1名様限定で無料サンプル判定 ※通常:1名・1シート:4,400円(税込) 導入社数 72万社 ※2023年4月累計実績 検査手段WEBテスト[スマホ対応あり]用途新卒採用中途採用パート・アルバイト採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他[研修活用]測定領域能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性[事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画・技術・開発・営業] 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 適性検査・スキル測定 企業の成長発展に重要な幹部人材の育成・発掘に最適な幹部適性診断サービス タナベ式人材アセスメントツール・HR KARTE(PAT)は、72万人の診断実績に基づき、幹部適性を定量的に分析します。 戦略的な人材配置・人事異動マネジメント力向上リーダーシップ強化 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 1名・1シート:14,300円(税込) 導入社数 約74万社 ※2023年4月累計実績 検査手段WEBテスト[スマホ対応あり]用途中途採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他[研修活用]測定領域能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性[営業・事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画・技術・開発] 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり セレクションアンドバリエーション株式会社 人事制度 ノーレイティングとしての人事制度改革 現場の力で業績を高め成長する、評価しない評価制度の設計・導入。 欧米トップ企業で選ばれる新しい仕組みを自社に。 賃金・評価制度、人事評価の見直し組織・風土の改革マネジメント力向上 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 改訂する制度内容、従業員規模と導入までの期間、御社社内体制に応じてお見積りいたします。 見積例)200名規模の会社で、制度構築600万円、制度運用支援400万円 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティング対応分野配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 適性検査・スキル測定 性格能力判定:人材採用・適正配置・部下育成をより確実に効率よくサポート 「性格」や「適性」「コミュニケーションスタイル」を見える化し、人材採用・適正配置・部下育成を、より確実に効率よくサポート 新卒採用[選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減・入社前研修]戦略的な人材配置・人事異動マネジメント力向上 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 1名・1シート:4,400円(税込) 導入社数 約74万社 ※2023年4月累計実績 検査手段WEBテスト[スマホ対応あり]用途新卒採用中途採用パート・アルバイト採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他[研修活用]測定領域能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性[事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画・技術・開発・営業] 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社カケハシスカイ 組織開発 HR Ring(エイチアールリング) HR Ring【離職防止/オンボーディング支援アプリ】 異動・新人も安心!円滑な職場へのスタートをサポート モチベーションの向上コミュニケーションの活性化マネジメント力向上 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 月額2万2000円~(税込)※利用対象:51~100名 ※その他人数でのご利用料金はお問い合わせください。 導入社数 導入社数非公開 サービス形態コンサルティング 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社タナベコンサルティング 適性検査・スキル測定 1社1名様限定で無料判定「幹部適性診断(幹部としての適性を総合判断)」 課長職以上(幹部候補含む)の方、1社1名様限定で無料サンプル判定可能です! 戦略的な人材配置・人事異動組織・風土の改革マネジメント力向上 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 【課長職以上(幹部候補含む)の方、1社1名様限定で無料サンプル判定可能です】 通常:1名・1シート:14,300円(税込) 導入社数 74万社 ※2023年4月累計実績 検査手段WEBテスト[スマホ対応あり]用途中途採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他[研修活用]測定領域能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性[営業・事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画・技術・開発] 詳細をみる 検討フォルダに追加