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株式会社フォロアス

退職面談『いっと』_画像

企業・組織診断

退職面談『いっと』

『離職を改善する、退職データの収集と活用』
退職理由調査からデータの分析/対策立案までご支援

離職率低下・リテンション研修計画・設計・手法［研修受講者の意識向上・研修目的の明確化・研修設計］組織・風土の改革

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	1名：〜5万円
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	調査・分析コンサルティング

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サービス・製品資料あり

株式会社トライアンフ

業界最多の40因子 - 適性検査CUBIC TRIUMPH Ver._画像

企業・組織診断

業界最多の40因子 - 適性検査CUBIC TRIUMPH Ver.

性格・モチベーション・満足度・環境適合度・360度評価の5種類より組織や個人の特徴を可視化

離職率低下・リテンション戦略的な人材配置・人事異動管理職層の能力開発

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	個別実施：2,500円 / 名～ソフトウェア買取式：￥2,350,000～
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	調査・分析コンサルティング

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サービス・製品資料あり

株式会社トライアンフ

エンゲージメント向上コンサルティング_画像

企業・組織診断

エンゲージメント向上コンサルティング

エンゲージメントサーベイの導入から、人事施策の提案、自走までのお手伝い

離職率低下・リテンション戦略的な人材配置・人事異動モチベーションの向上

対象企業規模	101人～500人501人～1000人1000人以上
対応エリア	全国
費用	・Wevox 　導入費用 0円　検査費用一人あたり300円／月・エンゲージメント改善コンサルティング 50万円～（お問合せ下さい）
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	調査・分析コンサルティング

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サービス・製品資料あり

株式会社タナベコンサルティング

エンゲージメントサーベイ　分析・診断で未来の人事戦略策定につなげる_画像

企業・組織診断

エンゲージメントサーベイ　分析・診断で未来の人事戦略策定につなげる

人的資本経営において必要となる「明確な指標」を設け「働きがいと働きやすさ」を分析し、人的資本経営への変革をもたらします。

離職率低下・リテンション組織・風土の改革企業理念、価値観共有・浸透

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	調査料金：330,000円～/回（税込） ※レポート報告費用込み
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	調査・分析コンサルティング

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