＜背景＞

　今、「ブランディング」が注目されています。
　企業においての「ブランディング」は、＜大企業が行うもの＞＜高級・有名なもの＞＜宣伝広報部門が行うもの＞というイメージがありますが、そうではありません。消費者・顧客が抱えている悩みを知り、自社がそれをどう解決できるのか、きちんと伝えて「選ばれる企業になる」、その一連の行為がブランディングです。

　この「ブランディング」の手法は、企業や商品だけでなく、＜人＞にも当てはまります。顧客が困った時に「真っ先に呼ばれる」営業パーソン。相談したい時に「最初に頼られる」スタッフ。顧客に向けて、社員一人ひとりの「人となり」「得意分野」をハッキリさせていくことで、指名での仕事が確実に増えていきます。
　この手法は「パーソナルブランディング」と呼ばれ、営業トレーニング部門において活用することができます。

　本講座では、パーソナル・ブランディングの基礎知識、自己分析、あなた自身のブランディングを考えるなど、楽しいワークが満載。営業パーソンが、所属する企業や、顧客との関係をじっくりと見つめ、新たな可能性を見つけることができる２時間です。

 

＜実際の研修後のメリット＞　

・自分で自分の強みをハッキリ捉えることができるため、営業パーソンひとりひと　りがモチベーションを高め、個性が際立ち、率先して動く「自立・自然型社員」として確実に成長します。

・チームでご受講いただくと、各人の強みと個性が際立ち、チームビルディングに大きく貢献することができます。異なるバックグラウンドを持った複数人のチームをまとめたり、中堅社員と中途採用者をなじませ、強い絆を作ることもできます。

 

＜チャート化してご説明すると＞　

（１）個人のパーソナルブランドが確立されると

（２）ブランドを強化すべき、”意識”、”行動”が明確になり、やるべき方向性が明確になる

（３）社内にも、顧客にも「その人らしさ」「その人の強み」が、自然に伝わる

（４）相手に自分の「らしさ」「強み」が認識されることで、「選ばれる」人になる

（５）困ったときに呼ばれる、営業マンからの提案を期待されるような立場になる

 

※パーソナル・ランディング（人）」とは　＝　消費者・顧客に「名指しで選ばれる人になる」こと

＜セミナー・プログラム＞

１）本紹介セミナーの位置づけ、目的ご紹介　（10分）

 

２）その特徴と概要（60分）

　・営業パーソン育成における、パーソナル・ブランディングの重要性

　・パーソナル・ブランディングとは何か？

　・参加者が習得する、自己分析や、パーソナル・ブランディングの手法をご紹介

　・自立・自然型社員を作るには

　・実際の研修メニュー（半日研修の場合、１日研修の場合）

 　・質疑応答（10分）

 

３）Brew株式会社の研修事業のご紹介（10分）

 

＜本セミナーが有効な分野＞

　・内定学生とのエンゲージメントを高める

　・営業パーソンの底上げ

　・新入社員・若手社員の育成　

　・若手〜中堅のリーダー育成、チームの目標設定
　・チームビルディング

●ご注意●
　・本セミナーは、個人や同業・コンサルタントのご参加はご遠慮頂いております
　・1社1名までのご参加とさせて頂きます。