昨今、店舗型ビジネスを展開する企業では、
パート・アルバイト不足が深刻な課題となっています。

この人手不足の解消に、採用の強化と同様に重要視されているのが
「採用した人材の定着」です。

「せっかく採用したのに1週間で辞めてしまって…」
多くの店長が、なかなか定着しないパート・アルバイトに頭を悩ませていることでしょう。

パート・アルバイトの定着には、店長のマネジメント力、
つまり「指導力」が影響しているとされています。

人手不足で忙しい中、店長の「指導力」には自信をお持ちですか？
人手不足が引き起こす負のスパイラルを止めるためにも、
店長の「指導力」を強化することは非常に重要です。

本セミナーでは、店長育成で悩まれている経営者や、人事・教育担当者向けに、
「店長の指導力」に焦点を当て、現場でよくある落とし穴とその解決策をご紹介します。

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