『9つの仕事力』とは？？

【ACTION】挑戦することを忘れない／心に壁をつくらない／ワクワクを楽しむ
【TEAM】敬意を持つ／相手の立場に立つ／感謝する
【THINKING】物事に真剣に関わる／困難を前向きに捉える／全ての状況は自分原因

新入社員の方が成長するためには、スキルを学ぶという技術的なことだけでなく、
主体的に取り組むといった本人のスタンス（あり方）が
とても重要になってきます。

『9つの仕事力』では自分のありたい姿を自分自身で明確にした上で
研修に取り組むことで深い理解と定着を実現します。
 

先輩になる準備は出来ていますか？

株式会社クイックでは
4月に新入社員研修『9つの仕事力』
9月、翌3月に新入社員フォローアップ研修『9つの仕事力』という公開研修を行っております。

『9つの仕事力』ではこんなお悩みを解決できます
・研修がOJT中心になっており、新入社員からの評判が良くない
・新人配属後に、現場から教育不足を指摘されている
・入社後１年以内の早期離職が多い
・会社規模が拡大しており、正式な研修プログラムを導入したい

また、様々な企業様から新入社員が集うことで、
刺激、モチベーションにつながるという嬉しいお声も頂いております。

3月のみのご受講も大歓迎です

『9つの仕事力』、フォローアップ研修『9つの仕事力』をご受講の企業様はもちろん、
単発でのご受講も大歓迎です。

企業規模、業種、職種など一切問いません。

自信やモチベーションを高めて日々の業務を行うには、 定期的な振り返りが非常に重要です。

※オンライン開催ですので、全国からご参加可能です！
※1社単独での別日での実施も可能です。

※ZoomURLは、別途セミナー事務局（seminar@919.jp）
よりお送りいたします。

【キャンセルポリシー】
研修開始日14日前以降(土日含む)のキャンセルは、
100%のキャンセル料をいただきます。
30日前以降は(土日含む)のキャンセルは、
50％のキャンセル料をいただきます。

社内外に同期ができることも魅力の一つです