【AIを活用した女性活躍・健康経営支援】Wellflow|Flora株式会社|健康管理支援のサービス詳細 | 『日本の人事部』 AIを活用した女性活躍・健康経営支援】Wellflow(Flora株式会社)について、対象企業規模・対応エリア・費用・導入社数・サービス形態など、気になるポイントをご紹介。
アンコンシャスバイアスと女性活躍推進について考える | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム Aug 16, 2019 ... アンコンシャスバイアスとは、無意識に持っているバイアスのこと。 育つ環境や所属する集団の中で植え付けられた、既成概念、固定概念のことです。
女性活躍推進 女性社員のマネジメントコース(上司向け)|株式会社パソナHRソリューション|育成・研修のサービス詳細 | 『日本の人事部』 女性活躍推進 女性社員のマネジメントコース(上司向け)(株式会社パソナHRソリューション)について、対象企業規模・対応エリア・費用・対象階層・対象職種・テーマ・ ...
女性活躍推進〜経営層のコミットメントを引き出すために | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム Oct 4, 2019 ... 女性活躍推進〜経営層のコミットメントを引き出すために ... 技術の現場に“変革の起点”を。 3年で“生え抜き女性役員”を持続的に生み出す仕組みを創る 元NTT ...
東京海上ディーアール株式会社:「えるぼし」・「プラチナえるぼし」認定企業と考える、女性活躍推進の取組み・情報公表のベストプラクティス [講演レポート] | 日本の人事部「HRカンファレンス」 Dec 21, 2023 ... (たき あやえ)大学卒業後、金融、IT 企業を経て、2014 年にシーボンに入社。入社以来、人事業務に従事し、人事制度及び評価制度の構築、女性活躍推進施策 ...
女性活躍推進の事例紹介 | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム Jun 21, 2022 ... この企業様では、203030の女性活躍推進施策もあり、女性社員比率を上げ、. 女性管理職を増やしたい、ということで、女性キャリア形成のご依頼を頂き ...
「4R」とは? Mar 22, 2017 ... 4R 4R配属 女性活躍推進 女性管理職 人事/HR 経理/IR 広報・宣伝/PR ... 「R」のつく部署にはなぜ女性社員が多いのか女性活躍推進を有名無実にする日本企業 ...