労務管理の検索結果(5) | 『日本の人事部』

高木　修一（オーダーメイド労務管理事務所） | 『日本の人事部』

強い人事とは、すなわち強い経営である。】当事務所はパート・アルバイト・派遣社員・請負など、雇用形態の多様化時代に対応した人事制度設計コンサルティング ...

「ジョブカン労務管理」関連のコンテンツ | 『日本の人事部』

『日本の人事部』が掲載しているコンテンツのうち、ジョブカン労務管理に関連したものを集めました。

人事や労務業務に関する相談 23790件「人事のQ&A」 | 『日本の人事部』

勤怠管理 · 労務管理 · 社会保険 · 福利厚生 · 安全衛生 · 報酬 · 人事制度 · 雇用 · 働き方 · ダイバーシティ&インクルージョン · 経営戦略 · 戦略人事 ...

業務外による研修の労務管理について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Nov 11, 2011 ... 業務外研修. □本人に選択権を与えず、会社が義務付けてしまうと、その研修は業務命令であり、労働時間と考えられますが、参加・不参加が自由であれば、 ...

高木　修一（オーダーメイド労務管理事務所）　コラム一覧 | 『日本の人事部』

貴社の業績向上を実現させる人事戦略の実践的ノウハウを提供しております。高木修一オーダーメイド労務管理事務所所長特定社会保険労務士.

長期出張時の勤務時間の客観的記録について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Jun 7, 2022 ... 勤怠管理 · 労務管理 · 社会保険 · 福利厚生 · 安全衛生 · 報酬 · 人事制度 · 雇用 · 働き方 · ダイバーシティ&インクルージョン · 経営戦略 · 戦略人事 ...

私傷病の場合の休みの労務管理上の取扱　休職との兼ね合い｜人事のQ&A『日本の人事部』

Jun 5, 2018 ... 第22条の2 私傷病により医師による治療が必要な従業員が所定の手続きにより請求した場合は、1年間に7日間を限度とする傷病休暇を取得することができる。② ...

雇用管理・労務管理のセミナー121件掲載｜『日本の人事部』

雇用管理・労務管理のセミナー一覧です。無料セミナー95件、オンラインセミナー106件を掲載中。情報収集やサービスの検討、研修の導入に役立ちます。

大塚　亘（大塚経営労務管理事務所）　コラム一覧 | 『日本の人事部』

助成金、社会保険手続、給与計算等のアウトソーシング事業及び株式公開前後の企業の労務関係アドバイス業務を実施. 募集、採用から退職までの、企業での実際の労務管理 ...