労務管理の検索結果(10) | 『日本の人事部』

労働法改正への対応、無料、労務管理のセミナー4件掲載｜『日本の人事部』

労働法改正への対応、労務管理のセミナー一覧です。無料セミナー4件、オンラインセミナー4件を掲載中。情報収集やサービスの検討、研修の導入に役立ちます。

組織課題の特定と解決策、無料、労務管理のセミナー2件掲載｜『日本の人事部』

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多様な働き方・勤務制度、無料、労務管理のセミナー4件掲載｜『日本の人事部』

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労務担当の使命（ビジョン）とは｜人事のQ&A『日本の人事部』

Aug 22, 2007 ... もう1つは、労務管理を通じて、ビジネス価値そのものの向上に貢献する方向です。前者の方向は、社員の満足度やモチベーション向上についての目標や方策、 ...

労務管理システムDirectHR｜株式会社エムケイシステム｜ワークフローシステムのサービス詳細 | 『日本の人事部』

さまざまな労務手続きをDirectHRひとつで処理が可能 ... WEB給与・賞与明細では、従業員専用ページから確認が可能。社内便で移動したり、郵送したりする手間も省け、時間と ...

節電による労務管理｜人事のQ&A『日本の人事部』

Jun 2, 2011 ... ご利用頂き有難うございます。まず使用者には障害の有無に関わらず、労働安全衛生法や労働契約法上において示されている通り労働者に関する安全配慮義務 ...

副業実施の際の給与計算・労務管理について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 1, 2024 ... 1．副業先で支払います。 2．副業先の労働時間等知りうる限り、管理する必要があります。 ... 副業先と合わせて管理判断する必要があるからです。

実業団アスリートの労務管理と指導者の雇用形態について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 4, 2019 ... ① 選手はすべて、その企業の正社員である。 ② 選手は社員として社業に従事する。但し、練習、競技会のために、勤怠管理は一般の社員と異なることがある。

大塚経営労務管理事務所 | 『日本の人事部』

当事務所では、単に規程を整備するだけでなく、採用、入社手続、勤怠管理、給与計算、退職手続から雇用管理、人事考課、各種人事制度に至るまで、企業における実際の労務 ...