2023年1－3月期 転職時の賃金変動状況 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2023年1－3月期の「転職時の賃金変動...
2024年卒対象「プレエントリー・選考参加」について調査 「選考参加社数は10社以下」と回答した学生が8割を超える。「本当に入社したい企業に絞って選考を受けている」の声。選考に参加する企業を絞りこむ傾向が強まる 株式会社学情（...
2023年度 新入社員意識調査の集計結果について 東京商工会議所（小林健会頭）は、2023年度の新入社員を対象に、社会人生活や仕事に対する意識等を把握するために標記調査を実施し、結果を取りまとめました。 集計結果は、各事...
「正社員の平均初年度年収推移レポート」と 「正社員求人件数・応募数推移レポート」の2023年1-3月総評 23年1-3月の平均初年度年収は455.9万円。2018年平均から27.7万円の増加。 求人件数は2018年比148.4%と、企業の人材獲得競争はさらに激しく 株式会社...
2024年卒対象「自身の成長」について調査 就職活動において、「自分自身が成長できそうか」を重視する学生が8割に迫る。「終身雇用が当たり前ではないので、成長し続けることが必要だと思う」の声 株式会社学情（本社：東...
2024年卒大学生就職意識調査 コロナ禍で影響を受けた「ホテル・旅行」「鉄道・航空」などの業種を志望する学生が前年より増加。企業選択のポイントは「安定性がある」が5年連続で最多。一方で、大手企業志向が2...
「リスキリング・研修制度」に関する大企業・中小企業社員の比較調査 人材採用・定着に必要なことは？比較調査の結果、社員が転職先・⻑く働く企業を決める上で「リスキリング・教育・研修制度の有無」が重要に 〜約6割が、リスキリング・教育・研修の...
2024年卒 学生就職モニター調査 3月の活動状況 3月の就活費用は平均1万2,782円。交通費・宿泊費は前年より3,343円増加。転勤がある企業に「就職したくない」「できるだけ避けたい」学生は35.1% 株式会社マイナ...
求人広告掲載件数等集計結果（2023年3月分） 公益社団法人全国求人情報協会は、求人広告掲載件数等集計結果（2023年3月分）を公開しました。 3月の職種分類別件数は、全体で1,541,078件（+17.3%）となり...
入社後の配属に関する状況（3月卒業時点調査） 3月卒業時点で、入社後の配属先が確定している学生は46.5％ そのうち配属意図について説明があった学生は59.9％ 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区 代表取締役...
転職求人倍率 2023年3月 ～ マスク着用ルールの緩和を受けた人流回復を見越し、「レジャー・外食」で求人が増加 ～ パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：...
新卒内定者のフォローを効率的におこなえるサービス「WEBCAS 内定者フォローパッケージ」を発売 自社開発システム「WEBCAS（ウェブキャス）」と「WOW engage（ワオエンゲージ）」を通して、企業のマーケティングとカスタマーサクセスにおけるコミュニケーションの...
研修・学びの活用状況を、自動で効果測定するWebサービスの提供を開始 ルジュナ合同会社（本社：東京都武蔵野市 代表 中川 直紀）は、企業の人財開発・育成向けに、via-learn(TM)をリリースしました。 1. 研修や学びが仕事に活用・...
2024卒対象 「人事担当者とのコミュニケーション」についてのアンケート 4人に1人が「人事担当者は本音で話してくれていないと感じる」と回答。「良いところだけ でなく、伸ばしていくべき点も話してくれる人事担当者は信頼できる」の声 株式会社学情...
2024年卒 就職プロセス調査 3月時点でのインターンシップ等の参加割合は約9割 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区 代表取締役社長：北村 吉弘）のより良い就職・採用の在り方を追究するための研究...
34歳以下の若手540人に聞いた「終身雇用への期待」調査 8割以上が「終身雇用を期待していない」と回答。 期待していない理由上位は「報酬・待遇への不満」「成長実感の無さ」。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締...
「仕事における成長」についてアンケート 仕事において「新たなスキルの習得」が必要だと感じている20代が9割に迫る。「終身雇用が当たり前ではないので、市場価値を高めたい」「DX化に対応したい」の声 株式会社学情...
