ホテル・レストラン業界の求人に特化した求人ポータルサイト『ホテル・レストラン求人 キャリアストリーム』を開始～転職活動支援を通じて、ホテル・レストランで働く方々のキャリアアップを応援：リゾートフロンティア この度、株式会社リゾートフロンティアは、新規事業として人材紹介事業を開始し、ホテル・レストラン業界の求人に特化した求人ポータルサイト「ホテル・レストラン求人 キャリアスト...
自宅で飼育していたペットとの別れに休暇制度～「共生社会」の実現に向け設定：ユニ・チャーム ユニ・チャーム株式会社(本社：東京都港区、社長：高原豪久)は、全ての社員が輝き、働きがいのある会社を目指し、職場環境の整備及び人事制度の改定に取り組んでいます。 ...
パートタイマーの募集時平均時給～東日本エリアは3円増の997円、西日本エリアは11円増の949円、関西3府県の「フード・サービス職」は対前年同月比で39ヵ月連続プラス(平成28年10月：アイデム調べ) 株式会社アイデムは、当社発行の新聞折込求人紙『しごと情報アイデム』紙面より、平成28年10月のパートタイマー募集時平均時給を集計いたしました。 調査では、平成28...
愛知県の製造業中小企業の採用難が深刻。新卒採用希望数よりも応募者数が少ない企業が25％～『愛知県の製造業における人材不足と外国人雇用に関する独自調査』：三菱UFJリサーチ&コンサルティング 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：藤井 秀延）は、独自のアンケート調査として「製造業の生産工程における人材不足と、愛知県『外...
グローバル化が進展するも依然として現地人材育成が課題。海外従業員に占める日本人派遣者数比率は1.4％～『日系企業における経営のグローバル化に関するアンケート調査』結果報告：日本在外企業協会 一般社団法人日本在外企業協会（会長：伊藤一郎・旭化成(株)会長、以下、日外協とする）では、2016年に会員企業を対象に「日系企業における経営のグローバル化に関するアンケー...
社員の健康管理をサポートする「Re:Body」を法人企業向けに提供開始～活き活きとした生産性の高い職場づくりを支援：NTTドコモ 株式会社NTTドコモ（以下、ドコモ）は、伊藤忠商事株式会社（以下、伊藤忠商事）と、健診関連事業を展開するウェルネス・コミュニケーションズ株式会社（以下、WCC）の3社共同...
残業しない社員の評価制度を新設！ 「No残業手当」導入スタート～実働残業手当は完全支給。新制度で残業時間ゼロを推進：はるやまホールディングス 株式会社はるやまホールディングス（本社：岡山県岡山市、代表取締役社長執行役員 治山 正史、以下「当社」といいます。）は、社員1,267名（但し、管理監督者を除きます。）を...
国内景気は幅広く改善、上向き傾向続く～今後の国内景気は個人消費の動向がカギ～『TDB景気動向調査 2016年12月調査結果』：帝国データバンク 2017年1月11日、帝国データバンクでは「TDB景気動向調査」のプレスリリースを行いました。 ＜調査結果のポイント＞ 1）12月の景気DIは前月比1.3ポイン...
情報システム担当者のリソース不足に最適。多面的なシステム課題を一社でサポート「仮想システム部」：クロスパワー XP.CLOUD（株式会社クロスパワー）は、『仮想システム部』というサービスを開始しました。 情報担当者のリソース不足や、多面的な構築・開発・運用が必要な企業に対...
2016年12月の転職求人倍率は前月と比べて0.06ポイント増の1.87倍。求人数は前月比101.1％、前年同月比120.1％で、全体の求人数は過去最高～『2016年12月の転職求人倍率』：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：柳川昌紀）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2016年12月末日時点の転職求人...
ライフログデータが「職業マッチングを可能にする～未来の面接プロジェクト第2弾「Life Interview」実証実験結果を発表（転職サービス「DODA」）：インテリジェンス 総合人材サービス、パーソルグループの株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾太郎）が運営する転職サービス「DODA（デューダ）」は、面接の可能...
ビジネスチャットでワークスタイル変革を支援する「HOME type-AP」を提供～中小オフィス向けクラウドビジネスを強化：キヤノンマーケティングジャパン キヤノンマーケティングジャパン株式会社（代表取締役社長：坂田正弘、以下キヤノンMJ）は、中小オフィス向けIT支援サービス“HOME（ホーム）”のサービスとして、コラボレー...
エンジニア/クリエイターに特化した転職エージェント「レバテックキャリア」のサイトをリニューアル～開発体制や開発環境が一目でわかるように：レバレジーズ レバレジーズはIT・Webエンジニア/クリエイター専門の転職エージェント「レバテックキャリア」のサイトを2017年1月11日にリニューアルしました。開発体制や開発環境が一...
インドネシアにて人材サービス開始～国内・国外の相互送客を目指し、人材不足解消へ：アプリ 観光地の住込み求人サイト「はたらくどっとこむ」を運営する人材派遣会社アプリ（本社：東京都新宿区新3-1-22NSOビル4Ｆ、代表取締役：庄子 潔）は、海外事業部としてまず...
ブリヂストンとお茶の水女子大学、女性リーダーの育成支援を目的とした包括的協定を締結 株式会社ブリヂストンと国立大学法人お茶の水女子大学は、女性リーダーの育成支援を目的とした包括的協定を2017年1月9日に締結いたしました。本協定は、当社とお茶の水女子大学...
働いてみたいバイト先1位は「イオン」。ブラックの対極？ココロ安らぐゆとり空気感の職場が上位独占～『アルバイト人気ブランドランキング2016』：ツナグ・ソリューションズ ツナグ働き方研究所（株式会社ツナグ・ソリューションズ／本社：東京都・社長：米田 光宏）は、18～69歳の男女3,000人に、「働いてみたいアルバイト先」に関する意識調査を...
「転職市場予測2017上半期」発表～2017年上半期(1月～6月)の転職市場求人数は高い水準のまま、さらに緩やかに上昇が続く：インテリジェンス 総合人材サービス、パーソルグループの株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾太郎）が運営する転職サービス「DODA（デューダ）」は、「転職市場...
電気・機械系エンジニアは「仕事に誇りを持っている」（48.2％）。「給与・待遇よりも仕事のやりがいを大事にしたい」～『エンジニア実態調査・仕事編』：all engineer.jp エンジニアのためのキャリア応援マガジン「fabcross for エンジニア」では、製造業で働く電気・機械系のエンジニア320人とソフトウェア系のエンジニア320人、そし...
厚労省イクボスの日を開催～厚生労働大臣と有志職員がイクボス宣言「まずは厚労省の働き方を変える、そして、社会の働き方を変えていく」（厚生労働省 女性・イクメン活躍検討チーム） 平成28年12月27日、厚生労働省女性・イクメン活躍検討チーム（ジョカツ部）の政策提言書を塩崎厚生労働大臣に提出しました。 また同日、「まずは厚労省の働き方を変える、そ...
派遣社員向けeラーニング『派遣の学校』にストレスチェック機能を搭載：プロシーズ 平成27年9月の派遣法改正時に加わった、派遣社員様のキャリア形成を支援するeラーニングサービス『派遣の学校』は、労働安全衛生法の改正によって義務化されたストレスチェックを...
