『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

＜働くみんなのホンネ調査＞20代～40代からみた「働くシニア世代」のイメージについて調査を実施

総合転職エージェントの株式会社ワークポート（所在地：東京都品川区、代表取締役社長 CEO:田村高広）は、全国の20代～40代の転職希望者273人を対象に、【働くシニア世代...

求人サイト『イーアイデム』などの掲載情報をもとに15都府県を調査　2019年11月 パート・アルバイトの募集時平均時給

総合人材情報サービスの株式会社アイデム（本社：東京都新宿区 代表取締役社長：椛山 亮）は、求人メディア『イーアイデム』や採用ホームページ構築サービス『Jobギア採促』を利...

パーソル総合研究所、「外国人部下を持つ日本人上司の意識・実態調査」結果を発表
外国人に対するマネジメントについて、日本人上司の30％が「ノウハウがなく、手探り」

総合人材サービス、パーソルグループのシンクタンク・コンサルティングファームである株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都港区、代表取締役社長：渋谷和久）は、「外国人部下を...

正社員・契約社員の求人件数19カ月連続　前年同月比23.4％増　食品販売を含む「販売の職業」81.8％増

ディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 兼 CEO：冨田英輝、以下当社）が運営する正社員・契約社員求人情報サイト「バイトルNEXT」は、2019年11月度の正...

上場企業の部長に関する実態調査結果を発表（産業能率大学 総合研究所）

産業能率大学総合研究所では、従業員数100人以上の上場企業に勤務し部下を1人以上持つ部長を対象に、職場の状況や部長自身の意識などに関するアンケートを実施し報告書にまとめま...

外国人労働者の雇用に関心のある企業が３割
～ホテル・旅館業、飲食業などで外国人労働者の雇用に前向き～

株式会社日本政策金融公庫は、2019年7月～9月に「外国人労働者の雇用に関するアンケート調査」（生活衛生関係営業の景気動向等調査特別調査）を実施しました。調査結果の詳細は...

1,200名のビジネスパーソン対象「目標」に関する調査

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾 太郎、以下パーソルキャリア）は、「タニモク（他人に目標をたてても...

ライフワークス、厚生労働省が普及加速化事業として推進する、「セルフ・キャリアドック」の導入支援サービスを大企業向けに提供開始

「働きがいを、すべての人に。」をビジョンに、大企業で働く40代、50代社員のキャリア開発支援などを手掛ける株式会社ライフワークス(本社：東京都港区、代表取締役社長：梅本 ...

～人生100年時代、定年後の第二の働き方を調査～ 再雇用で働く会社員の意識調査 【第1弾】再雇用後の給与、4人に1人が「全くの想定外だった」と回答「給与が定年前の半額以下に減額」約4割

高齢者の就労支援を行う株式会社マイスター60（本社：東京都港区、社長：小倉 勝彦）は、人生100年時代における定年後の働き方を探るため、定年退職後に再雇用制度を使って働い...

60分で完結、社内勉強会専用電子テキスト「ロクゼロ」をリリース。豊富なテーマを月額定額制で使い放題！

株式会社ヒップスターゲート（本社：東京都港区、 代表取締役：渡邉良文、以下HSG）は、 法人向けに社員の能動的な学びの場「社内勉強会」を周知促進する活動を展開し、 そのサ...

『口述労働法入門　第３版　働き方改革法対応』（小西 義博：著）公益財団法人日本生産性本部 労働情報センターより刊行

公益財団法人日本生産性本部 労働情報センターは、小西 義博：著『口述労働法入門 第３版 働き方改革法対応』を刊行しました。 通勤や仕事の合間、就寝前の30分に「読む」...

2019年10月 転職求人倍率 2.81倍（前月比＋0.29ポイント）
～求人数は過去最高値を3カ月連続更新するも、求人数が増加している業種・職種には偏りが～

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾 太郎）が運営する転職サービス「doda（デューダ）」は、2019...

キャリアの可能性を拡げるアプリサービス「マイポテ」
2019年12月９日（月）より提供開始
自分らしい「はたらき方」の実現に向け、“今を知り”、そして“未来の可能性”を知る！

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾 太郎、以下パーソルキャリア）は、キャリアの可能性を拡げるアプリサ...

「あなたは何点？デジタルスキルを強化/数値化するeラーニング “MENTER” 法人向け提供スタート」

WHITE株式会社(本社:神奈川県鎌倉市、代表取締役:横山 隆)は、自社で開発したデジタルスキル学習サービス「MENTER」(メンター)を2019年12月6日より、法人向...

高度セキュリティ人財の育成とサイバーセキュリティ研究のための
「日立サイバーセキュリティセンター」を開設

株式会社日立製作所(執行役社長兼CEO:東原 敏昭／以下、日立)、株式会社日立ソリューションズ(取締役社長:星野 達朗／以下、日立ソリューションズ)、株式会社日立ソリュー...

「日雇派遣」緩和を検討　収入要件に課題も　厚労省

厚生労働省はこのほど、労働者派遣法改正に向けた検討を開始した。日雇派遣の原則禁止、グループ企業内派遣の８割規制、労働契約申込みみなし制、離職後１年以内の派遣禁止などについ...

働き方改革の課題に健康経営が果たす役割とは？　健康経営フォーラム2019

  健康経営を推進するNPO健康経営研究会による「健康経営フォーラム2019」が4日、ベルサール神田（東京都千代田区）で開かれ、「健康経営のその先の広がりと目指すもの」...

外国人材採用の受け入れから定着までを支援　『ECCの外国人採用・育成支援サービス』の提供を開始

株式会社ECCは、国内での人手不足を解決すべく、外国人材採用の受け入れから定着までを支援 『ECCの外国人採用・育成支援サービス』の提供を開始します。 ＥＣＣではこれま...

毎月勤労統計調査　令和元年10月分結果速報

厚生労働省はこのたび、毎月勤労統計調査令和元年10月分結果速報をとりまとめましたので、公表します。   【調査結果のポイント】 ○現金給与総額は273,466円(0...

給与前払いサービス、若年層を中心に利用が急拡大　日本初、OEMサービス提供開始
　

給与前払いサービスの開発・運営を行う株式会社キュリカ（本社：東京都渋谷区、代表取締役：阪本昌之、以下当社）は、CYURICA（キュリカ）として既に100社以上、10数万人...