卓越した"新卒採用"で組織を駆動する、採用戦略パートナー株式会社RECCOO
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採用課題を特定!チェックリストですぐできる「新卒採用力診断」
▼こんな人におすすめ
採用フローごとにおさえるべきポイントを知りたい
22卒全体の振り返りをして、次年度採用に活かしたい
詳細は本資料をダウンロードし、ご覧くださいませ。
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ダウンロード資料詳細
<概要>
採用フロー別にボトルネックを発見できる、簡単診断リストをご用意しました。
新卒採用が長期化している今、序盤に自社の採用課題を発見することで、自社採用の効率化に繋がります。
ぜひ、貴社の採用課題にお役立てください。
<診断項目>
●採用戦略
●認知形成・ブランディング
●母集団形成・選考準備
●面接
●学生管理
●内定承諾・フォロー・研修
気になる方は、下記よりダウンロードください。
【採用戦略】
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