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4コマ漫画でみる「転職」あるある~そのうち辞めるつもり~社内発信用メルマガキット(転職/離職/若手社員/育成)

「転職あるある」と題し、常に転職を匂わせる若手社員のワンシーンを4コマ漫画にしました。離職防止、現状への課題定義、キャリア設計の見つめ直し施策として、社内通信や社内研修の箸休めスライドでご活用下さい(離職防止/キャリア自律/若手社員/育成)

ダウンロード資料詳細

終身雇用の崩壊に伴い、転職がポジティブな選択肢として受け入れられ、自己成長を求める姿勢が一般化しています。ワークライフバランスやキャリア自律の重視もあり、働くことへの価値観が大きく変わりつつあります。正社員・正職員の54.5%が転職意向を持ち、そのうち20.0%は現在転職活動中です。また、転職経験はないが活動経験がある人の9割が転職意向を示しています。

転職は身近な選択肢となる一方で、離職は企業にとって大きな課題です。優秀な社員や育成中の若手が離職すると、企業にとって痛手となりかねません。そのため、多くの企業が離職防止やエンゲージメント向上の施策を検討しています。特に重要なのは、社員が「今の会社で将来のキャリアを描ける」環境を整え、転職ではなく社内でのキャリアアップを促すことです。

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このメルマガキットは、明日にでも社内に発信できるメルマガテキストです。

資料内には、
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・4コマ漫画「そのうち辞めるつもり」
・社内発信用コラム
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をご用意していますので、

・若手社員の取組姿勢や意欲を改善・向上させたい
・常に転職を匂わせる社員への対応が難しい
・在籍の会社でキャリアアップ・キャリア自律を促したい

このような課題を感じているご担当者様は是非読んでみてください。

メルマガキットをコピーペーストしていただき、どうぞ社内通信等にお使いください♪

本当のお役立ち資料って何だろう…と試行錯誤した結果、
・研修や育成には時間がかかる
・情報収集をしても社内への展開が難しい
といった懸念にお答えしたく、
今すぐ発信できる「気づき」の種になればと4コマ配信を始めました。
もちろんキット内引用の利用料はかかりません。

社内でご活用いただける場合は、
社内配信後の反応やご意見などいただけると制作者の励みになります♪

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