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【旧帝大早慶上理学生のリアルな声を大公開！】選考中に企業への好感度が上がった場面・下がった場面
本レポートでは【旧帝大早慶上理】学生を対象にした「選考中に企業への好感度が上がった場面・下がった場面」についての調査データとリアルな声を紹介します。
◆こんな方におすすめ
・24卒採用の内定承諾率に課題を感じている
・ターゲット学生からの応募率を増やしたい
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ダウンロード資料詳細
■調査対象大学：
東京大学／東京工業大学／一橋大学／早稲田大学／慶応義塾大学／上智大学／筑波大学／東京理科大学／横浜国立大学／京都大学／大阪大学／神戸大学／北海道大学／東北大学／名古屋大学／九州大学
■目次：
p.04-11：企業への好感度が下がった場面
-社員の態度／スキルに関する不満
-選考に関する不満
-連絡に関する不満
-その他
p.12-18：企業への好感度が上がった場面
-丁寧な対応
-選考内容が充実
-人柄・雰囲気の良さ
-その他
p.19：まとめ
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