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【旧帝大早慶上理学生のリアルな声を大公開!】選考中に企業への好感度が上がった場面・下がった場面
本レポートでは【旧帝大早慶上理】学生を対象にした「選考中に企業への好感度が上がった場面・下がった場面」についての調査データとリアルな声を紹介します。
◆こんな方におすすめ
・24卒採用の内定承諾率に課題を感じている
・ターゲット学生からの応募率を増やしたい
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ダウンロード資料詳細
■調査対象大学:
東京大学/東京工業大学/一橋大学/早稲田大学/慶応義塾大学/上智大学/筑波大学/東京理科大学/横浜国立大学/京都大学/大阪大学/神戸大学/北海道大学/東北大学/名古屋大学/九州大学
■目次:
p.04-11:企業への好感度が下がった場面
-社員の態度/スキルに関する不満
-選考に関する不満
-連絡に関する不満
-その他
p.12-18:企業への好感度が上がった場面
-丁寧な対応
-選考内容が充実
-人柄・雰囲気の良さ
-その他
p.19:まとめ
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