会社説明会のお知らせ(見本5)
大学の担当者向けに新卒採用の会社説明会を案内するための文例です。
19.29KB
提供:
『日本の人事部』事務局
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大学の担当者向けに新卒採用の会社説明会を案内するための文例です。
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『日本の人事部』事務局
創立記念日をむかえるにあたり式典を催す際、他社を招待するための文例です。縦組みとなっています。
企業間でお歳暮を受け取ったときの礼状です。縦組みとなっています。
自社の営業所が閉鎖したことを他社に案内する文例です。引継ぎ先の営業所の案内と地図スペースがついています。
企業間でお中元を受け取った際の礼状です。縦組みとなっています。
社外に夏季休業日を案内する際の文例です。
社外向けの病気の「お見舞い状」のサンプルです。ダウンロードして自由に編集することができます。
学生向けに新卒採用の会社説明会を案内する文例です。
労働基準監督署に届出するための就業規則届です。是非ご利用ください。
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従業員の育成強化に取り組む企業が増えてる中、人材育成の最適化にはまず一人ひとりがどのようなスキルをもっているのかの可視化が重要です。
本資料では、従業員のスキルを可視化する「スキルマップ」の活用メリットをご紹介します。
2024年度のエンゲージメント傾向をレポートにまとめました。
● Wevox導入3,810組織(※)のスコアデータを分析
● 年間スコアの推移と注目すべき変化を紹介
● エンゲージメント向上の取り組み事例も掲載
※2025年5月14日現在
「優秀人材をどう見極め、どう育てるか」「“特別扱い”と納得感をどう両立させるか」
これからの人事が向き合うべき問いについて、神戸大学大学院経営学研究科の服部泰宏教授にお話しいただきました。