栄転のお祝い状(見本3)
他社従業員が栄転した際にお祝いを述べるための文例です。
19.51KB
提供:
『日本の人事部』事務局
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他社従業員が栄転した際にお祝いを述べるための文例です。
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取引先の社長が病気の際に送るお見舞い状です。別便で見舞い品を送る文例を縦組みにして作成しています。
他社が株式上場した際のお祝い状です。縦組みとなっています。
社外に自社の周年祝賀会をご案内するときの書式文例です。
取締役会の選任を経て、自社の社長が交代したことを社外に案内するための文例です。
取引先に本社移転を案内するための文例です。縦組みの書式となっています。
支店を新規に開設した際に、社外に案内する文例です。地図を挿入するスペースを設けています。
オフィスを移転し、新しい住所をお知らせするテンプレートです。
夏季休暇のあいさつ文の書式文例です。Word形式なのでダウンロードして自由に編集可能です。
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本資料では、2026年注目の人事・労務トピックを社労士が解説しています。
法改正はもちろん、日常の業務にかかわる重要なニュースも含めましたので、2026年の貴社活動の参考にしてください。
2026年に行なわれる人事・労務関連の法改正の概要と実務対応のポイントと、2027年以降に予定されている年金制度改正や労働基準法大改正の概要をまとめた資料です。また、法改正に際して人事・労務担当者がやることをリスト化しました。
「ハラスメントに関する相談の増加」という課題に直面したヤマハ株式会社。寄せられた相談の実態は、ハラスメント未満の「コミュニケーション不足」によるトラブルだったといいます。どのように対策を進めたのでしょうか。ヤマハの滝野さん、星宮さん、藤堂さんにお話をうかがいました。