栄転のお祝い状(見本2)
他社従業員が栄転した際に、お祝いを述べる文例です。祝い品がある旨の記載をしています。
15.08KB 提供: 『日本の人事部』事務局
または各SNSで登録
既に会員の方は
こちらからログイン
他社従業員が栄転した際に、お祝いを述べる文例です。祝い品がある旨の記載をしています。
15.08KB 提供: 『日本の人事部』事務局
創立記念日をむかえるにあたり式典を催す際、他社を招待するための文例です。縦組みとなっています。
取引先の社長が病気の際に送るお見舞い状です。別便で見舞い品を送る文例を縦組みにして作成しています。
取引先の社長が病気になった際のお見舞い状です。見舞い品を別便で送る文例となっています。
取引先に本社移転を案内するための文例です。縦組みの書式となっています。
支店を新規に開設した際に、社外に案内する文例です。同時に支店長に就任する社員を紹介しています。
他社従業員の栄転に際してお祝いを述べるための文面です。
転勤を伴う昇進をした他社従業員に対して、お祝いを述べる文例です。
取引先に対する「暑中見舞い」のサンプルです。ビジネス文書の書き方の参考にしてください。ダウンロードして自由に編集することができます。
ダウンロードが完了しました
かんき出版の社員研修では、日々人事のみなさまに役立つHRトレンドを提供することを目的に、様々な情報発信をしております。
今回ご紹介するテーマは「育休法改正」です。
講師インタビュー~育成のプロに聞く!人材育成とは~
原点は「知りたい、伝えたい」という シンプルな願い!個の時代だからこそ、個人と組織をつなぐ道筋を追求したい(後編)
『シリコンバレー式最強の育て方-人材マネジメントの新しい常識1on1ミーティング-』の著者であり、1on1コミュニケーションのプロフェッショナル、世古詞一氏へのインタビューを公開!