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人材育成・研修

人材育成により企業の魅力化と業績アップのお手伝い株式会社エムズカンパニー

カブシキガイシャエムズカンパニー

http://www.msco.co.jp/

〒102-0073 東京都千代田区九段北1-3-11九段久保山ビル3F
対応エリア:関東[茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 山梨県]、代表者名:小池 勝、従業員数:15名、資本金:2000万円

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管理職研修【多様な部下がいるチームの運営方法】_画像

育成・研修 管理職研修【多様な部下がいるチームの運営方法】

女性活躍推進ダイバーシティ&インクルージョン推進管理職層の能力開発

育児をする部下のマネジメントを会得してチームを活性化!

対象階層管理職経営者・経営幹部
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上マネジメント
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
アンコンシャス・バイアス(無意識の偏見)研修_画像

育成・研修 アンコンシャス・バイアス(無意識の偏見)研修

ダイバーシティ&インクルージョン推進マネジメント力向上管理職層の能力開発

アンコンシャス・バイアス(無意識の偏見)をコントロールして多様な人材を活用!

対象階層中堅社員管理職
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上マネジメント
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
多様な部下のマネジメント【イクボス養成】_画像

育成・研修 多様な部下のマネジメント【イクボス養成】

女性活躍推進ダイバーシティ&インクルージョン推進マネジメント力向上

イクボスについて理解を含め、マネジメントスタイルの改革をもたらす実践的なセミナーです

対象階層管理職経営者・経営幹部
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上マネジメント
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
働き方改革【経営者・管理職向け】制度・評価改革_画像

育成・研修 働き方改革【経営者・管理職向け】制度・評価改革

ワークスタイル・時短賃金・評価制度、人事評価の見直し組織・風土の改革

働き方改革推進の研修講師と社労士がタッグを組んで、制度や評価をどのように変えていけば良いのかを指南いたします

対象階層管理職経営者・経営幹部
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上その他[働き方改革]
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
働き方改革【経営者・管理職向け】_画像

育成・研修 働き方改革【経営者・管理職向け】

ワークスタイル・時短組織・風土の改革

講義やワークを通して働き方改革を理解し、自社でどのように行っていくのかを具体的に考えていただきます

対象階層管理職経営者・経営幹部
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上その他[働き方改革]
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
女性社員向け研修 キャリアデザインセミナー_画像

育成・研修 女性社員向け研修 キャリアデザインセミナー

女性活躍推進モチベーションの向上キャリア開発・キャリア支援

ライフイベントが発生しても主体的に判断、選択して前向きに働き続けることができるように、女性社員の意識改革を促します

対象階層中堅社員
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上キャリア開発女税活躍推進
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
”ミニ勉強会”_画像

育成・研修 ”ミニ勉強会”

女性活躍推進ダイバーシティ&インクルージョン推進マネジメント力向上

社内研修を行うほど時間や費用が取れない、という企業様向けに、社内会議の前などに1時間ほどで行う”ミニ勉強会”です

コスト削減
対象階層全階層
対象職種全職種
テーマ意識改革・モチベーション向上マネジメント
サービス形態研修講師派遣貴社での集合研修[講義・ワークショップ]
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