シンクタンク

実務に役立つ《Deliverable》な調査・研究から得た《知》を発信しています

コンサルティング

戦略から確実な実行まで、寄り添い型コンサルティングで課題を解決します
■組織・人事コンサルティング
　お客様の経営課題を解決し、企業の持続的成長を支援する
　組織・人事領域全般にわたる総合的コンサルティング
■ヒューマンアセットコンサルティング
　人員数や人件費といった体制の再構築を支援する人的資源最適化コンサルティング
■現場・人事コンサルティング
　アルバイト・パートを中心とした《現場（フィールド）》に
　特化した人事コンサルティングと現場教育支援
■サーベイ・人材アセスメント
　人・チーム・組織の状態を豊富なツール・手段で可視化

人材開発・組織開発

豊富な実績と調査・研究を基盤とした体系的な研修プログラムにより、人材・組織・事業の成長・変革を促進します
■階層別／マネジメント・リーダーシップ
　マネジメント・リーダー人材の育成・変革を体系的に支援するサービス
■キャリア開発支援・モチベーション向上
　自律的なキャリア開発を支援するコンサルティング・研修サービス
■営業力強化
　営業組織とセールス個人の課題解決・強化を支援するサービス
■プロジェクトマネジメント力強化
　PM／BA力（※）を強化し、プロジェクト成功率向上を支援するサービス
　（※PM：プロジェクトマネジメント、BA：ビジネスアナリシス）
■オンライン研修
　受講前のマインドセットから、受講後の学びの習慣化に至るプロセスまでをフォローする
　テレワークに対応したサブスクリプション型オンライン公開講座

パーソル総合研究所は、2021年4月、パーソルラーニング（旧 富士ゼロックス総合教育研究所）と組織統合し、新生パーソル総合研究所としてスタートしました。
パーソル総合研究所は、2017年に旧インテリジェンスHITO総合研究所と旧テンプスタッフラーニングの2社が統合して誕生した組織です。パーソルラーニングは、1989 年に富士ゼロックス総合教育研究所として設立され、2019年にパーソルグループ入りした主に研修事業を展開する組織です。
両社ともにお客様の人事・組織課題の解決に資するソリューションを展開しており、1つの組織とすることでソリューション間の連携強化とシナジー創出に取り組んで参ります。