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  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • ライブ受講
  • ワークショップ
  • モチベーション・組織活性化
  • リーダーシップ
  • マネジメント
  • チームビルディング
  • コミュニケーション

【マネジャー研修体験セミナー】
 心理学から紐解くマネジメントの大原則

短期的成果にとどまるマネジャーと持続的成果をつくり出すマネジャーの違いは何か?

【マネジャー研修体験セミナー】
 心理学から紐解くマネジメントの大原則
開催日時 2024/07/30(火) 14:00 ~ 17:00 (受付2024/07/30(火)13:45~)
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

2024/07/29(月) 17:45まもなく締め切り

  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • ライブ受講
  • ワークショップ
  • 経営戦略・経営管理
  • モチベーション・組織活性化
  • キャリア開発
  • マネジメント
  • その他

~やりっぱなしの研修から脱却するカギは何か?~
現場の成果につなげる「研修効果の評価・改善手法」

「研修は本当に価値があるのか、ないのか?」
これは、研修企画者であれば、一度は向き合ったことのある問いではないでしょうか。
研修の価値を決めるのは、研修後の評価と改善のプロセスが非常に重要です。

~やりっぱなしの研修から脱却するカギは何か?~
現場の成果につなげる「研修効果の評価・改善手法」
開催日時 2024/08/08(木) 14:00 ~ 16:00 (受付2024/08/08(木)13:45~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

2024/08/07(水) 17:45まもなく締め切り

  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • ライブ受講
  • ワークショップ
  • モチベーション・組織活性化
  • キャリア開発
  • リーダーシップ
  • コミュニケーション
  • ビジネスマナー・基礎

【若手社員研修体験セミナー】
 与えられる機会に依存せずに成長し続ける能力を開発する

入社後2~3年経つと、若手社員の個人間の能力や成果には大きな差がついてきます。
本セミナーでは、個人の成長を妨げている原因を解説します。

【若手社員研修体験セミナー】
 与えられる機会に依存せずに成長し続ける能力を開発する
開催日時 2024/08/23(金) 14:00 ~ 17:00 (受付2024/08/23(金)13:45~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2024/08/22(木) 17:45
  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • ライブ受講
  • ワークショップ
  • モチベーション・組織活性化
  • リーダーシップ
  • マネジメント
  • チームビルディング
  • コミュニケーション

【マネジャー研修体験セミナー】
 心理学から紐解くマネジメントの大原則

短期的成果にとどまるマネジャーと持続的成果をつくり出すマネジャーの違いは何か?

【マネジャー研修体験セミナー】
 心理学から紐解くマネジメントの大原則
開催日時 2024/08/28(水) 14:00 ~ 17:00 (受付2024/08/28(水)13:45~)
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2024/08/27(火) 17:45
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