
【前編】新施行の障がいのある人への合理的配慮の提供義務とは
眞柴 亮(株式会社Works Human Intelligence / WHI総研)
2024年には複数の障がい者関連の法改正が行われています。障がい者の雇用者数を増やす必要がある法定雇用率が引き上げられた一方で、法定雇用率に含める在籍障がい者の算定方法の改定や補助金の拡充が実施され、...
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