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「デロイト トーマツ グループ」関連のコンテンツ

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ニュース2020/02/17
「内部通報制度の整備状況に関する調査」2019年版を公表
デロイト トーマツ グループ(東京都千代田区、CEO:永田 高士)は、経営企画や、法務、総務、国際管理、内部監査等の部門に所属する企業担当者を対象に実施した、「内部通報制度の整備状況に関する調査」2019年版の結果を公表します。今回の調査は、上場企業...

ニュース2019/05/30
日本のミレニアル世代は離職や人生の目標を考える際に「報酬・収入」へ関心が集中する傾向があり、職場や社会での「経験価値」への着目が低い~『2019年 デロイト ミレニアル世代の意識調査(日本版)』:デロイト トーマツ グループ
デロイト トーマツ グループ(東京都千代田区 CEO:永田高士)は、デロイト グローバルが行った「2019年 デロイト ミレニアル年次調査」に基づき、日本のミレニアル世代の意識に関する調査結果を発表します。本調査は今回で8回目であり、今回からミレニア...

ニュース2019/03/16
「2019 J-Winダイバーシティ・アワード」大賞は全日空、準大賞は日本航空~ダイバーシティ&インクルージョンの先進企業を表彰:J-Win
NPO法人J-Win(理事長:内永 ゆか子)では、ダイバーシティ&インクルージョン(以下D&I)を推進している先進企業を表彰することで日本におけるD&I推進を加速することを目的とした「J-Winダイバーシティ・アワード」を2008年より毎年実施してき...

ニュース2018/05/22
日本のミレニアル世代、2年以内の短期離職を見込む割合が上昇。約5割はギグ・エコノミーへの参画も視野に~『ミレニアル世代の意識に関する調査結果』を発表:デロイト トーマツ グループ
デロイト トーマツ グループ(本社:東京都港区 CEO:小川陽一郎)は、デロイトグローバルが行った「2018年 デロイト ミレニアル年次調査」に基づき、日本のミレニアル世代の意識に関する調査結果を発表します。 今回、日本のミレニアル世代への調査結果か...

ニュース2017/10/05
CFOが認識している課題は、例年に引き続き「グローバル化をリードする人材の獲得・育成」が最多~「CFOサーベイ 2017」経営環境及び課題認識等の調査結果発表:デロイト トーマツ
デロイト トーマツ グループは、CFO(Chief Financial Officer: 最高財務責任者)の課題認識に関する「CFOサーベイ 2017」を実施した。本サーベイは、2017年8月30日に「CFOプログラム」*の一環としてデロイト トーマ...

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