企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

• 日本の人事部TOP
• プロフェッショナル
• 大野雅之（株式会社統合共育研究所）

最終更新：2016/01/06

大野雅之（オオノマサユキ）
株式会社統合共育研究所　代表取締役　メビウス人財育成グラジュエートスクール　学長

• 印刷する

人（個人と組織）の元気と本気を創るメンター/コンサルタント

企業の人材育成と学校教育の両分野で価値のブレイクスルーを通してモチベーションを高める独自の手法を用い、研修、講演活動などを行っている。 コンサルティング分野では、メンター制度導入、ミッションマネジメント、などを行っている。

得意分野	経営戦略・経営管理、モチベーション・組織活性化、リーダーシップ、マネジメント、コーチング・ファシリテーション
対応エリア	全国
所在地	横浜市青葉区
評価	0pt (ポイントの内訳)

相談カテゴリ	回答数	評価ポイント数
新卒採用	0	0
中途採用	0	0
アルバイト・パート採用	0	0
人材派遣・業務請負	0	0
育成・研修	0	0
人事管理	0	0
評価・考課	0	0
報酬・賃金	0	0
労務・法務・安全衛生	0	0
福利厚生	0	0
助成金	0	0
その他	0	0

所属会社情報

このプロフェッショナルと同じ分野のプロフェッショナル

• 

  杉下　正行

  はなまる総合研究所　代表

  会社のビジョンを浸透させつつ、全スタッフが一つの方向を向きながら楽しく働ける職場づくりをお手伝いいたします！

• 

  萬木　智

  企画室長

  ISO 9001品質マネジメントシステム、ISO 22000食品安全マネジメントシステム、HACCP導入など、わかりやすく説明、支援します。

• 

  後藤　拓也

  アイディール・リーダーズ（株）エグゼクティブコーチ／コンサルタント

  エグゼクティブコーチングを通じた経営者・ビジネスリーダーの意識・行動変容を支援します。未来洞察手法をベースとした組織Purposeの明確化、ビジョン策定などの実績多数。VUCA時代における組織変革、リーダーの意識変容支援を得意としています。