『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

離職率低下・リテンションのサービス一覧

株式会社メンタルヘルステクノロジーズ

産業医・カウンセラー

産業医クラウド

厳選された産業医を紹介し、メンタルヘルス関連のクラウドサービスもご提供。
メンタルヘルスケア問題を丸ごと解決します。

健康管理・メンタルヘルス対策離職率低下・リテンションコンプライアンスへの対応

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	初期費用無料、月額3.3万～（税込）。詳しくはお問い合わせください。
導入社数	約1900社　※2024年12月期実績
サービス形態	代行・アウトソーシングセミナー・研修

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サービス・製品資料あり

公益財団法人産業雇用安定センター

雇用調整・再就職支援

在籍型出向支援の取組

企業系列を超えて在籍型出向による企業間の出向あっせんを無料でお手伝いしています。

雇用調整離職率低下・リテンション戦略的な人材配置・人事異動

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	無料
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング

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サービス・製品資料あり

株式会社マイナビ（教育研修事業部）

組織開発

crexta

マイナビが開発した、最適な人材マネジメントを実現するためのソリューション

離職率低下・リテンションモチベーションの向上管理職層の能力開発

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	お問い合わせください。 参考価格：年間利用料～500万（利用内容などにより価格は変動いたします。）
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	調査・レポート

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サービス・製品資料あり

株式会社アドバンテッジ リスク マネジメント

従業員満足度

アドバンテッジ ピディカ（pdCa）

1人月額最低150円から。組織課題に応じた調査設計を実現し、組織の状態を可視化、改善を促進するパルスサーベイ。

離職率低下・リテンションモチベーションの向上組織・風土の改革

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	月額150円／人　 ※2,000人での契約の場合。詳細は要問い合わせください。
導入社数	導入社数非公開

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サービス・製品資料あり

クミタテル株式会社

人事制度

人事・組織強化ソリューション「HRレビュー360」

専門家の診断により人事制度の現状と課題を見える化し
働く人から選ばれる企業をデザインする人事・組織強化ソリューション

離職率低下・リテンション賃金・評価制度、人事評価の見直しモチベーションの向上

対象企業規模	101人～500人501人～1000人1000人以上
対応エリア	全国
費用	300万円（コンサルティングサービス一式）
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング
対応分野	配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度

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サービス・製品資料あり

公益財団法人日本生産性本部

従業員満足度

従業員満足度調査「Niser（ナイサー）ES」

経営コンサルによる詳細な分析や助言を得て、従業員のやる気や意欲・活力を引き出すための的確な対策を立案することができます。

健康管理・メンタルヘルス対策離職率低下・リテンションコミュニケーションの活性化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	【インターネット調査対象人数：金額（税込）】 300名まで　：550,000円 500名まで　：605,000円 1000名まで ：715,000円 1001名以上 ：330円／1名 ※その他オプションはお問合せください。
導入社数	導入社数非公開
調査手段	ペーパーテストWEBテスト

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サービス・製品資料あり

一般社団法人プロティアン・キャリア協会

育成・研修

プロティアン・キャリアドック

『HRアワード2024』優秀賞受賞！
貴社の経営戦略・人事戦略と紐づいた組織開発支援サービスを幅広く提供します。

離職率低下・リテンションモチベーションの向上キャリア開発・キャリア支援

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	人数や工数によって変動いたしますのでご相談ください。
導入社数	約200社　※2024年12月期実績
対象階層	若手社員中堅社員
対象職種	全職種
テーマ	キャリア開発コーチング・ファシリテーション
サービス形態	研修教材・通信教育貴社での集合研修［テスト＆フィードバック・ワークショップ・講義］

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サービス・製品資料あり

グローウィン・パートナーズ株式会社

人事制度

報酬制度設計　～HRコンサルティング～

支給目的を明確にし報酬テーブルを設計。既存社員にも移行措置案を作成！

離職率低下・リテンション賃金・評価制度、人事評価の見直しモチベーションの向上

対象企業規模	101人～500人501人～1000人
対応エリア	全国
費用	1,000,000円～／月（詳細はご相談下さい。）
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング
対応分野	賃金制度

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株式会社日本能率協会コンサルティング

育成・研修

納得ある人事評価のための「評価者研修」

納得感ある評価を行うための3大スキル強化のための「評価者研修」

離職率低下・リテンションモチベーションの向上コミュニケーションの活性化

対象企業規模	1人～100人101人～500人501人～1000人
対応エリア	全国
費用	研修内容（カスタマイズ度合い）や回数により異なります。１日３０万円からとなります。 お問い合わせは無料で承ります。
導入社数	導入社数非公開
対象階層	管理職
対象職種	全職種
サービス形態	研修コンサルティング（内製化、研修設計）研修講師派遣

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サービス・製品資料あり

株式会社経営コンサルタント協会

育成・研修

一般社員向け人事評価研修

人事評価の納得性を高めるには、評価者への教育だけでは不十分です。

離職率低下・リテンションモチベーションの向上マネジメント力向上

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	12万5000円～／2.5時間～、8名～24名の場合
導入社数	導入社数非公開
対象階層	若手社員中堅社員
対象職種	全職種
テーマ	意識改革・モチベーション向上人事考課・目標管理
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［講義］

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サービス・製品資料あり

株式会社ベネッセコーポレーション

育成・研修

キャリアステージ

社員のキャリア自律を促すカリキュラム型キャリアコーチング

離職率低下・リテンションモチベーションの向上新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	501人～1000人1000人以上
対応エリア	全国
費用	ご参加社員お一人につき155,000円～（税抜）セッション数、人数によって変わりますので、詳細はお問い合わせください。
導入社数	導入社数非公開
対象階層	新入社員若手社員
対象職種	全職種
テーマ	キャリア開発コーチング・ファシリテーション
サービス形態	ｅラーニング・学習支援システム研修教材・通信教育

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サービス・製品資料あり

株式会社Beスタッフィング

メンタルヘルス対策・EAP

メンタルヘルス動画研修

メンタルヘルス研修がお好きな時間にお好きな場所で繰り返し受講できます！

健康管理・メンタルヘルス対策離職率低下・リテンションコミュニケーションの活性化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	300,000円　テスト＆レジュメ付き　MP４データ納品
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	書籍・DVD・テキスト

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LHH Japan（アデコ株式会社）

他、中途採用

キャリアコンサルティング（在籍従業員様向け）

一人ひとりのキャリア観を刺激し、業務や役割に対する前向きなアクションを生み出すために

離職率低下・リテンションモチベーションの向上キャリア開発・キャリア支援

対象企業規模	1人～100人101人～500人1000人以上
対応エリア	全国
費用	10万円（一名）～　（金額は実施回数や内容によって変動いたします。まずはお気軽にご相談ください）
導入社数	導入社数非公開

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サービス・製品資料あり

クミタテル株式会社

人事制度

離職防止支援ソリューション「リテンション・プラス」

「本当に防ぐべき離職への効果的な対策」と「必要な人材が長く活躍するしくみづくり」を専門コンサルタントが支援

離職率低下・リテンションモチベーションの向上組織・風土の改革

対象企業規模	501人～1000人1000人以上
対応エリア	全国
費用	コンサルティング：月額60万円～ アドバイザリー：月額15万円～ ※プロジェクト内容により、期間・総額は個別見積
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング
対応分野	配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度職務分析・職務評価

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グローウィン・パートナーズ株式会社

人事制度

等級制度設計　～HRコンサルティング～

企業に合わせて、等級制度のコンセプト策定や役職毎の職能基準項目を設計します。

離職率低下・リテンション賃金・評価制度、人事評価の見直しモチベーションの向上

対象企業規模	101人～500人501人～1000人
対応エリア	全国
費用	1,000,000円～／月（詳細はご相談下さい。）
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング
対応分野	評価制度

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株式会社エムステージ

メンタルヘルス対策・EAP

EAP外部相談窓口

従業員のからだとこころの健康相談窓口。医療や健康の専門家が信頼できる情報をご提供！

健康管理・メンタルヘルス対策労働関係の法規への対応離職率低下・リテンション

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	【ファミリー健康相談】　　　　　一式 550,000～／年　※税別 【メンタルヘルスカウンセリング】一式 300,000～／年　※税別 【ベストドクターズ・サービス】　一式 300,000～／年　※税別 【ハラスメント相談利用料金】　　一式 264,000～／年　※税別
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	代行・アウトソーシング

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一般社団法人日本産業カウンセラー協会

メンタルヘルス対策・EAP

JAICO SNS相談

社員のメンタルヘルス・マネジメント、できていますか？
SNSを利用したすぐに繋がる身近なカウンセリングサービスを

健康管理・メンタルヘルス対策離職率低下・リテンションコミュニケーションの活性化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	S社（従業員350名）週3日（各4時間）の場合：月額費用50,000円（税別） ※時間・規模・内容などによって変動します。詳細はお問い合わせください
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	代行・アウトソーシング

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サービス・製品資料あり

グローウィン・パートナーズ株式会社

人事制度

評価制度設計　～HRコンサルティング～

職務・業種・役職別に求めるスキルと役割を明確に。評価基準を整理。

離職率低下・リテンション賃金・評価制度、人事評価の見直しモチベーションの向上

対象企業規模	101人～500人501人～1000人
対応エリア	全国
費用	1,000,000円～／月（詳細はご相談下さい。）
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング
対応分野	評価制度

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株式会社ライフ・ポートフォリオ

育成・研修

ライフシフト時代の若手社員向けキャリア研修

若手社員特有の中だるみを防止＆リテンション！キャリアを職業人生全体で捉え、20代の基礎作りの重要さを理解します

離職率低下・リテンションモチベーションの向上新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	研修内容・実施時間・受講者数により個別御見積となります。 【参考】 講演（2時間以内）25万円
導入社数	導入社数非公開
対象階層	若手社員中堅社員
対象職種	全職種
テーマ	意識改革・モチベーション向上キャリア開発
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［テスト＆フィードバック・ワークショップ・講義］

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サービス・製品資料あり

株式会社ヒューマン・タッチ

メンタルヘルス対策・EAP

新入社員向けメンタルヘルス研修

新入社員もしくは中途入社社員を対象としたセミナーです。こころの健康をまもる方法を心理の専門家がわかりやすくお伝えします。

健康管理・メンタルヘルス対策離職率低下・リテンション新人・若手社員の戦力化

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	100,000円～（消費税別）/回　※研修時間・内容による
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティングセミナー・研修

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