カブシキガイシャスパイスアップジャパン
育成・研修 成果を生む思考法：ビジネスパーソンのマインドセット研修
どのような環境・状況においても
実力を発揮できるマインドセットを鍛えます
このサービスのポイント
- 行動力を圧倒的に伸ばす
- 本研修では日本国内にいながらも多くの外国人とのコミュニケーションが求められるため、慣れない環境でも主体的に行動し、業務をやりきる力が鍛えられます。
- 成果を求める実践型研修
- 経営者・事業家が抱えるリアルなビジネス課題をフィールドワークを通して解決する実践型研修なので、高い成果を出すための取り組み姿勢が身につきます。
- 1〜3日間の短期集中型
- アウェイな環境の中でミッションに取り組まなれけばならない、という越境学習の場をご用意。
1〜3日間の短期集中型のため、業務が忙しいメンバーでも参加可能です。
サービスDATA
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 240万円（税別）/ 1クラス（〜20人） *20人を超える場合はクラス数を増やし、研修費につきましても別途見積りとさせていただきます。（最少催行人数：6人） *1日間、2日間の研修に関しても別途見積りします。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 対象階層 | 全階層 |
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | 意識改革・モチベーション向上 |
| サービス形態 | 屋外体験型研修 |
| 期間・回数・時間 | 3日間 |
| 対象人数 | 6人〜20人 |
サービス詳細
フィールドワーク型でマインドセットを鍛えるプログラム
経営者・事業家の抱えるリアルなミッション（ビジネス課題）が出され、受講生たちは試行錯誤しながら、時間内に必ず成果を出さなければいけないという、課題解決型の経験学習プログラムです。
また、課題を解決するためには、日本を訪れている外国人観光客等の協力を得なければいけないという、アウェイな環境が与えられます。
【鍛えられる変革マインドセット5つの要素】
1) あくなき探究心（学習意欲・好奇心・新しいことを学ぼうとする姿勢）
2) 折れない心（忍耐力・自信・課題解決能力・楽観性）
3) やる気（情熱・リスクテイク・モチベーション）
4) 適応力と創造性（主体性・創造力・柔軟性）
5) 周囲を巻き込む人間関係力（オープンマインド・自己認識力・共感力・多様性の受け入れ）
〜 変革が求められる今、必要な「変革マインドセット」〜
「組織も個人も変革が求められる今、どのような環境・状況においても成果を出すために必要なマインドセットとは？」というテーマで、弊社スパイスアップ・ジャパンと早稲田大学トランスナショナルHRM研究所が共同で調査研究を行った結果、上記5つの要素を持っているビジネスパーソンが成果を出していることが分かりました。
MISSION: Ryoma
なぜ "Ryoma" ？
【坂本龍馬が持っていた変革マインドセット】
・「日本を今一度せんたくいたし申候」と
・明るく、ポジティブに
・自ら主体的に行動し
・情熱を持って、様々な人を巻き込み
・日本を大変革した人物！
“実践型”経験学習サイクル
毎日毎日、少しチャレンジングなリアルなビジネス課題（ミッション）が与えられ、なんとかやり切った翌日にさらに少しストレッチしたミッションが待っています。
ミッションをなんとか達成できたら、その経験を活かして翌日のミッションに臨み、またミッションを達成できなかったとしたら、その原因を考えた上で、意識や行動を改善して翌日のミッションに臨むという、経験学習サイクルをまわす実践型の研修です。
研修効果を想定する変革マインドセット診断ツール X-Finder
どのような環境・状況においても実力を発揮するために大切な変革マインドセット。
変革マインドセットを5つの要素別に測定して総合評価を算出する変革マインドセット診断ツール「X-Finder」を研修の前後（Before/After）に受けていただくことで、本研修の効果を測定します。
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