メディフォンカブシキカイシャ
健康管理支援 クラウド健康管理システム mediment（メディメント）
休職リスクを見つけてくれる健康管理システム
このサービスのポイント
- 健康管理データを見える化
- 従業員の健康診断・ストレスチェックの結果をクラウド上でデータ管理。
再検査や高ストレス者への勧奨メールや、事業所・部署ごとのリスクの可視化を実現。
- 受診勧奨や産業医連携もシステムで一元管理
- 健康診断やストレスチェックの受診/受検勧奨などを簡単操作で一斉メール配信でき工数が大幅削減。産業医面談管理や労働基準監督署への報告書作成までシステム上で対応。
- 健康データの自動分析で離職率・休職率低下
- 健康データの見える化により高リスク者を早期に発見し、職場環境改善に取り組むことが可能に。従業員パフォーマンスの向上、離職率や休職率の低下を実現。
サービスDATA
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 従業員一人あたり200円（月額）～ |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| サービス形態 | 代行・アウトソーシングセミナー・研修 |
サービス詳細
組織の健康管理・データ活用をこれひとつでスマートに解決
健康管理業務でこんなお悩みはありませんか？
・業務が煩雑で工数がかかる
・健康データをどう活用して良いかわからない
・健康経営を何から始めれば良いかわからない
そんなお悩みをmedimentが解決します
クラウドシステムならではの多彩な機能で、あらゆるアナログ業務を効率化。
多数の企業様における健康管理の現場で、medimentが選ばれています。
特徴1）健康データの一元管理で健診・ストレスチェック業務を効率化
mediment（メディメント）は健康診断やストレスチェックの実施、結果管理をクラウド上で完結させられる健康管理システムです。これまで人事労務担当者の負担となっていた就労判定や労基署への報告書作成もワンクリックで簡単に行えます。
特徴2）データの見える化で抜け漏れを防止
健康診断の結果やストレスチェックの受検状況などをダッシュボードでいつでもどこでも簡単に把握可能です。またラベリング機能で有所見者や高ストレス者も一目で分かります。対象者に勧奨メールを一括送信することで、受診率と受検率を向上させられるでしょう。
特徴3）データ活用で健康リスクを予防
健康診断やストレスチェックの結果分析で高リスク者を早期発見。相談窓口の利用や産業医との連携で重症化する前に早期介入が可能です。また事業所や部署ごとの集団分析機能を活用することで、職場環境の改善につなげられます。
導入実績
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
|---|---|
| 導入先 | ミカワリコピー販売株式会社様、山口産業株式会社様など |
| 導入事例の ダウンロード資料 |
|
データ分析とオンライン診療で、健康管理・健康経営が進化するイメージが持てた
〈導入の背景〉
紙ベースの管理が非常に煩雑だと感じていました。
全社プロジェクトとして健康経営に取り組んでいますが、紙によるデータ保管だと
データの閲覧にも集計にも時間がかかってしまいます。
ほかにもたくさんの業務があるため、労働基準監督署への報告を済ませ、
有所見者や二次健診対象者に受診勧奨すると手一杯で、データの活用はできませんでした。
〈導入の決め手〉
やはり電子化されたデータを一元管理している点です。
健康経営をなんとなく進めるのではなく、データから今を分析し、次の展開を考えられる。
すべきこととやりたいことを効率的に結びつけることができるサービスだと感じました。
また、オンライン診療もできるため、医師に直接アクセスする手段を会社として整備でき、
弊社で仕事をするすべての人にとって大きな安心につながるのではないかと期待しています。
〈導入後〉
データの一元管理により、閲覧性が高く、データの利活用が格段にしやすくなりました。
取り込んだ健康データの分析・活用により、根拠を持って次の打ち手を考えられることが
経営陣にも評価されました。
今後は結果を社員へフィードバックするなど、健康についての社内コミュニケーションを
活発にしていきたいと思っています。
データの一元管理により複数の事業所・多様な職種への健康面でのケアを可能にしたい
〈導入の背景〉
総務部はいわゆる何でも屋的な部署で、幅広い管理業務を行っています。
健診結果の管理やストレスチェックも紙で実施しており、煩雑さを課題に感じていました。
また、さまざまな職種の社員が所属し、職種によっていろいろな管理・ケアが必要なため、
紙媒体での健康管理に限界を感じていました。
〈導入の決め手〉
健診結果もPDFアップロードで簡単にデジタル化でき、健康診断やストレスチェックの
実施・管理をクラウド上で一元管理できるようになる点です。
他にも、弊社にはミャンマー人の社員が在籍しており、いざというときに医療通訳を介した
オンライン診療や面談が受けられることも安心感につながっています。
〈導入後〉
建設現場で業務を行う社員の健康情報を建設会社の方に提出しなければならない場面もあり、
現場の事務担当がいつでもどこでも情報を取り出せる点でも役に立つと感じています。
今後は産業医との連携をとりながら、medimentの機能を活かして
社員の健康管理・ケアを手厚くしていきたいです。
よく寄せられる質問
- システムを使うにあたりデータ登録は可能ですか？
- 可能です。
健診結果もPDFでご提供いただければデータ化し、DX推進をサポートします。
- セキュリティ対策が不安です。
- medimentはプライバシーマークを取得しております。
さらに、Google Cloud Platformの採用や、通信の暗号化により、高度なセキュリティ体制を完備しております。
- メンタルケアはできますか？
- はい。専門のスタッフがご相談に対応させていただきます。
ケースによっては、提携しているドクターによるオンライン診療のご紹介も行っております。
- グループ会社の管理も可能ですか？
- 可能です。
親会社を設定し、その配下に階層を設けることができます。
- 特殊健診に対応していますか？
- はい。各種特殊健診にも対応しております。
サービス資料を無料ダウンロード
- サービス・製品資料
- メンタルヘルス
クラウド健康管理システムmediment（メディメント）機能一覧
- サービス・製品資料
- メンタルヘルス
「クラウド健康管理システムmediment (メディメント）」サービス資料
このサービスがより理解できるセミナー
- 無料
- WEBセミナー（オンライン）
健康管理担当者がおさえておきたい「働き方」と「食習慣」
開催日：2024/12/23（月） 15:00 ～ 2024/12/24（火） 15:30
関係する資料をダウンロード
- お役立ちツール
- メンタルヘルス
健康診断をスムーズに進める５つのテクニック
- お役立ちツール
- 他 安全衛生・リスクマネジメント
生活習慣病予防のための食生活改善ポイント
- お役立ちツール
- セクハラ・パワハラ対策
- 他 安全衛生・リスクマネジメント
女性の職業生活における活躍を支援する
- お役立ちツール
- メンタルヘルス
- セクハラ・パワハラ対策
- 他 安全衛生・リスクマネジメント
更年期による仕事への影響と企業がすべきサポート
- お役立ちツール
- メンタルヘルス
- セクハラ・パワハラ対策