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株式会社アイデム

カブシキガイシャアイデム

留学生・外国人採用 ★即戦力となる「特定技能」外国人材を採用しませんか?

―ベトナム・ミャンマーの人材採用なら登録支援機関のアイデムへ―

★即戦力となる「特定技能」外国人材を採用しませんか?_画像

このサービスのポイント

1
採用ノウハウ・内定実績・入社実績も豊富!
アイデムは2019年5月より「登録支援機関」として出入国在留管理庁に登録されています。※登録支援機関登録番号:19登-000325
2
受け入れのすべてのステップでサポート可!
アイデムは、登録支援機関として「外国人材のご紹介」「支援計画の策定」「在留資格の申請」
「受け入れに係る支援」までワンストップで実施いたします。

サービスDATA

対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 特定技能採用:~20万円(税別)/1名採用
※支援計画の策定・在留資格の申請・支援の実施には別途費用がかかります。
導入社数 約50社 ※2021年5月期実績
対象日本法人での外国人採用留学生(日本在住者)

サービス詳細

【Step1】外国人材のご紹介

国内外を問わず、外国人材の集客から採用面接時の通訳、志望度の醸成までサポートいたします。

★日本国内に在留するベトナム・ミャンマーの技能実習2号修了者をご紹介します。
★日本国内に在留するベトナム・ミャンマーの技能試験合格者(あるいは受験予定者)をご紹介します。
★ベトナム・ミャンマーの現地の送り出し機関とも連携し、3年以上を修了した元技能実習生や技能試験合格者をご紹介します。

※日本での生活経験があり、N3程度の日本語能力を有しているため、即戦力として活躍していただけます。
※アイデムが独自に集客した外国人材は10,000人以上!
技能実習2号修了者から留学生まで採用計画に応じて国内外の求める人材にリーチすることができます。


面接の様子

【Step2】支援計画の策定・在留資格の申請

特定技能として外国人材を受け入れるには数十を超える入管への提出書類が必要になります。
提携する行政書士とともに申請書類の作成・取次ぎまでサポートいたします。

【Step3】受け入れに係る支援

特定技能外国人材の受け入れが決まった後には下記にある支援10項目を行う必要があります。
弊社の外国人専任スタッフが母国語でもサポートいたします。

①事前ガイダンス
②出入国する際の送迎
③住居確保・生活に必要な契約支援
④生活オリエンテーション
⑤公的手続き等への同行
⑥日本語学習の機会の提供
⑦相談・苦情への対応
⑧日本人との交流促進
⑨転職支援(人員整理等の場合)
⑩定期的な面談・行政機関への通報

また、四半期ごとに支援実施状況等の各種届出書類の作成・提出もサポートいたします。


事前ガイダンスの様子

【Step4】入社後のサポート

専任の外国人スタッフを配置し、充実した母国語でのサポートが可能です。(ベトナム語・ミャンマー語)

導入フロー

日程・トピックス 内容
【★相談無料】
・そもそも特定技能ってどんな制度?
・自分の会社でも活用できるの?

まずはこんなご相談からお気軽にお問い合わせください!

導入実績

導入社数 約 50社 ※2021年 5月 期実績
導入先 飲食料品製造業、産業機械製造業、介護業、外食業、宿泊業、農業 etc.

よく寄せられる質問

技能実習制度とはどのように違うのですか?
まず在留資格の目的が異なります。技能実習制度では「国際協力」が主たる目的でしたが、特定技能では「就労」が目的になります。
また、送り出し機関や監理組合などを通さずに自社雇用となるため、コスト減にも繋がります。
受け入れ人数に上限がない(介護・建設分野を除く)点も大きな差です。
留学生を特定技能として採用することはできますか?
一定水準(N4以上)の日本語能力があり、技能試験に合格すれば採用が可能です。
採用人数に制限はありますか?
1社あたりの上限は決まっていません。ただし、分野ごとに向こう5年間の受け入れ上限が決まっています。
外食:5万3,000人、宿泊:2万2,000人、介護:6万人、ビルクリーニング:3万7,000人、飲食料品製造業:3万4,000人、素形材産業:2万1,500人、産業機械製造業:5,250人、電気・電子情報関連産業:4,700人、建設:4万人、造船・舶用工業:1万3,000人、自動車整備:7,000人、航空:2,200人、農業:3万6,500人、漁業:9,000人

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