カブシキガイシャメント
- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり ライブ受講
- モチベーション・組織活性化
- 人材採用
- チームビルディング
- コミュニケーション
ワンキャリア北野氏登壇 いいリーダーの採用と育成の戦略 人事が主役になる 新時代の採用体験とは
書籍『採用の問題解決』の著者であるワンキャリアの北野唯我氏をゲストにお迎えし、マネジメントコーチングを提供するmento COOの丹下とともに、「採用と育成」について対談します。
- 開催日時
- 2025/01/21（火） 12:00 ～ 13:00
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー（オンライン）／ライブ受講／Zoom
- 特典
- 書籍『採用の問題解決』プレゼント
講演資料プレゼント
セミナー概要
少子高齢化による人材不足、多様な働き方の広がり、そして急速に変化するビジネス環境。企業を取り巻く状況は大きく変化しています。
そんな中、多くの企業が頭を悩ませているのが、「採用」と「人材育成」の問題です。
「大量採用から育成」という従来型の組織作りはもはや通用せず、働き手の意識も大きく変わってきています。
本セミナーでは、書籍『採用の問題解決』の著者であるワンキャリアの北野唯我氏をゲストにお迎えし、管理職の課題解決を1on1で伴走するマネジメントコーチングを提供するmento COOの丹下とともに、「採用と育成」について深く掘り下げていきます。
選ばれる会社になるために、今、企業は何をすべきか？いいリーダーの採用と育成には何が必要か？
具体的なノウハウや具体事例をご紹介します。ご興味のある人事・経営者の皆様は、ぜひご参加ください。
講師情報
株式会社ワンキャリア
取締役 執行役員CSO
北野 唯我（キタノ ユイガ）
神戸大学経営学部卒業。2010年に株式会社博報堂に入社。経営企画局・経理財務局で勤務した後、ボストンコンサルティンググループを経て、2016年にワンキャリアへ入社。2020年に取締役CSOに就任、2023年より現職。主な著書に『転職の思考法』『OPENNESS』（ダイヤモンド社）、『天才を殺す凡人』（日本経済新聞出版社）、『分断を生むエジソン』（講談社）など。
株式会社mento
取締役COO
丹下 恵里（タンゲ エリ）
東大文学部卒業後、リクルートに入社。「NewRING」 制度を通過し、全社新規事業部にて事業責任者や出資先海外スタートアップの日本展開支援を経験。2017年メルカリへ入社。上場前の急成長期にマスマーケティングを担当し、テレビCMや新規機能開発など幅広く事業成長に貢献し、全社アワードを受賞。2019年、コーチングサービスmentoの創業期に参画。現在、取締役COOを務める。
詳細情報
| 開催日時 |
2025/01/21（火） 12:00 ～ 13:00
（受付2025/01/21（火）12:00～）
Googleカレンダーに登録 |
|---|---|
| 会場名 |
WEBセミナー（オンライン） ライブ受講 Zoom |
| 講師 | 北野 唯我、丹下 恵里 |
| 受講費 | 無料 |
| 特典 | 書籍『採用の問題解決』プレゼント 講演資料プレゼント |
| 申込期限 | 2025/01/21（火） 10:00まもなく締め切り |
| 申込後のキャンセル期限 | 2025/01/21（火） 10:00 |
| 受講対象 | 人事・労務面接官・リクルーター |
| 主催 | 株式会社mento |
企業情報
| 株式会社mento [カブシキガイシャメント] | |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-11−5クロスオフィス渋谷メディオ7F |
| 対応エリア | 全国 |
| 代表者名 | 木村憲仁 |
| 従業員数 | 15名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング人材育成・研修 |
このセミナーに関係するサービス
