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「エンゲージメントの向上」を通じて働く社員と企業の成長に貢献していきます株式会社NTT HumanEX

カブシキカイシャエヌティティヒューマネクス

  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • ライブ受講 聴講型
  • 経営戦略・経営管理
  • モチベーション・組織活性化
  • マネジメント
  • コミュニケーション
  • その他

【人事部必見!】
エンゲージメント向上×事業成功の秘訣に迫る
人事部の役割・組織浸透のポイント・キーマンを経営者目線で解説

新規事業開発で著名なミスミグループでエンゲージメント向上に取組み、どのように推進し成果を出されたのか、元役員の中村様をお招きし、成功や躓き、現職でのお取組みなど、実体験を伺いながらその秘訣に迫ります!

開催日時
2024/10/03(木) 13:30 ~ 14:30
参加費
無料
開催形式
WEBセミナー(オンライン)/ライブ受講/聴講型/※接続先情報は後日NTT ExCパートナーよりメールにてお知らせいたします。
【人事部必見!】
エンゲージメント向上×事業成功の秘訣に迫る
人事部の役割・組織浸透のポイント・キーマンを経営者目線で解説
? 申込み期限が近づくと、メールでお知らせします。 申込み期限が近づくと、メールでお知らせします。
特典
【アンケート回答特典】当日の投影資料をお送りします。

セミナー概要

【 無料ウェビナー 10/3(火)13:30~14:30 】

 元ミスミ執行役員・現日本環境開発HD社長×NTT対談
 新規事業・組織再編の中、エンゲージメント向上を実現し事業成功した秘訣に迫る

 

■セミナー概要

人的資本経営の開示項目であり、業績向上にも関連する「従業員エンゲージメントの向上」に取り組む動きが広まっています。
一方、取り組んでいるものの

・施策の充実を図っても、現場組織への浸透ができていない
・重要と理解はしているが、業務繁忙で後回しになってしまっている
・取り組みをしたものの、効果がわからずペンディングしてしまった
といったお悩みを抱えている人事の方、実際に現場で施策を遂行する管理職のお声もよく伺います。

本ウェビナーでは、新規事業開発で著名なミスミグループで、経営層として、また現場管理職としてエンゲージメント向上施策に取り組まれた中村様をお招きし、どのように従業員のエンゲージメント向上を実現され、組織を強くし事業成功に導かれたのか、現職でのお取り組みとともに、具体的に対談形式で秘訣をお伝えします。
 

こんな方におすすめ!

・新規事業で成果を出す組織づくりの具体例を知りたい方
・エンゲージメント向上施策の具体的事例を知りたい方
・マネージャー等、部下を持つ立場で組織力向上のヒントが欲しい方
・自社の人事育成やエンゲージメント向上に向けた取り組みのアイデアが欲しい方
 

■アジェンダ

1.弊社独自の調査結果から見えた、経営層と従業員の認識の差
2.エンゲージメントの必要性
3.元ミスミ執行役員・現日本環境開発HD社長 中村様×NTT エンゲージメントセッション
4.NTT HumanEXが提供するエンゲージメント診断
※アジェンダの詳細は変更となる可能性があります。


【共催セミナーに関する個人情報の取り扱い】
本ウェビナーの事務局は主催企業の株式会社NTT ExCパートナーです。お申込み頂いた方の個人情報は、株式会社NTT HumanEXと株式会社NTT ExCパートナーで共同利用し、受講案内、その後のご連絡等は株式会社NTT ExCパートナーが実施致します。予めご了承の上、お申込みください。
https://www.nttexc.co.jp/privacy/
 

※Webexにて配信します。開催の前日10/2に受講情報をメールいたします。
※同業他社からのお申込みの場合、参加をお断りさせていただく場合がございます。

講師情報

中村 茂仁

日本環境開発ホールディングス株式会社 代表取締役社長
(前 ミスミグループ本社執行役員)

中村 茂仁(ナカムラ シゲヒト)

ミスミにて事業責任者として新規事業を100名組織、売上グローバル300億円まで育てる中で、目標設定と権限委譲、教育によるエンゲージメント向上施策に注力。その後、ミスミの最大事業であるVONA事業のカンパニー社長としてグローバル400人からなる組織のマネジメントを実施。個々の人材教育や評価制度の活用、全メンバーを同じベクトルに束ねるための組織一丸の事業戦略シナリオの策定に注力し、ストーリー性をもった組織づくりを実践。
現在は日本環境開発ホールディングス株式会社、株式会社光で公平な人事制度導入、エンゲージメント向上施策を実践。

小蔵 久美子

株式会社NTT ExCパートナー
担当課長/エバンジェリスト

小蔵 久美子(コクラ クミコ)

大学卒業後、前職にて中小~大手まで企業規模問わず、人材開発×システム分野で企業経営と組織開発を支援。 講師・人事コンサル・Web制作・プロモーション・調査分析・店舗コンサル・コールセンター運営と、多岐に渡る業務と管理職を経て、現職に至る。
現在はグループ全体のプロモーション及びデジタルマーケティング、インサイドセールスを担当。
サービスの情報発信のみならずエバンジェリストとして、ダイバーシティ&インクルージョンや心理的安全性など組織における普遍テーマについて“正しい認識”への情報発信に勤しむ。

堀越 貴子

NTT ExCパートナー マーケティング部
デジタルマーケティング担当

堀越 貴子(ホリコシ タカコ)

当社入社後、公教育分野での営業・部内の人材育成等を担当。現在はグループ全体のデジタルマーケティングを担当し、エンゲージメントに関連するコンテンツ制作、エンゲージメント関連の調査等に携わる。

詳細情報

開催日時 2024/10/03(木) 13:30 ~ 14:30 (受付2024/10/03(木)13:15~)
Googleカレンダーに登録
会場名 WEBセミナー(オンライン)
ライブ受講、聴講型
※接続先情報は後日NTT ExCパートナーよりメールにてお知らせいたします。
講師 中村 茂仁、小蔵 久美子、堀越 貴子
受講費 無料
定員 50名
特典 【アンケート回答特典】当日の投影資料をお送りします。
申込期限

2024/10/01(火) 12:00まもなく締め切り

申込後のキャンセル期限 2024/10/01(火) 12:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンスその他
主催 株式会社NTT ExCパートナー
株式会社NTT HumanEX(共催)

企業情報

株式会社NTT HumanEX [カブシキカイシャエヌティティヒューマネクス]
所在地 〒106-8566  東京都港区南麻布1丁目6-16アーバンネット麻布ビル4階
対応エリア 全国
代表者名 鳥越 隆
従業員数 60名
資本金 2.5億円
事業カテゴリ 人材アセスメント・サーベイ人材育成・研修組織・人事コンサルティング

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