産業界における「組織と人の成長」を支援学校法人 産業能率大学 総合研究所
ガッコウホウジンサンギョウノウリツダイガク ソウゴウケンキュウジョ
- 無料
- WEBセミナー
- 特典あり
- モチベーション・組織活性化
- 労務・賃金
- 人材採用
- 人事考課・目標管理
- キャリア開発
～人事評価の効果を高めるために“今″人事と現場が考えるべきこと～ マネジメント実践編『人事評価を再考する』
最近の人事評価(考課)の運営面において、1on1などのエンゲージメントやモチベーションを向上させるための施策が注目されるていますが、現場のマネジメントが果たすべき本来の側面が見逃されていませんせんか？
- 開催日時
- 2024/07/09（火） 14:00 ～ 15:30
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー（オンライン）
- 特典
- アンケートにご協力いただきますと当日の投影資料をダウンロードいただけます。
セミナー概要
雇用の流動化やジョブ型などの人事を取り巻く環境変化により、近年の人事評価では、１on１などのエンゲージメントやモチベーションを向上させるための施策が注目されるようになっています。一方で現場のマネジメントは、評価によって組織を方向付け、統制していく必要があります。エンゲージメントに注目するあまり、人事評価が本来持つべき『統制』の役割が見逃されていないでしょうか。さらに、人的資本経営によって事業戦略と人事との連動が脚光を浴びるようになりましたが、人事評価に関しては、人事と事業部門の連動が十分でない企業・組織も多いようです。
このイベントでは、人事・人材育成の潮流が大きく変わる中で、「人事評価(人事考課)」の本質として普遍的なものと、現在の環境変化において見直すべき点を明らかにします。すでに行われている自社の目標設定、面談の進め方、採用や教育そして人事制度との連携など、もう一度、再考いただく機会となります。「人事評価(人事考課)」次第で、組織や職場のパフォーマンスやモチベーションが大きく左右されることをもう一度、ご一緒に考えていきましょう。
プログラム
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講師情報
産業能率大学
大学院研究科長 教授 大学経営学部 教授
横溝 岳（ヨコミゾ ガク）
学校法人産業能率大学 経営管理研究所
人事・マネジメント研究センター長 主席研究員
原 義忠（ハラ ヨシタダ）
詳細情報
| 開催日時 |
2024/07/09（火） 14:00 ～ 15:30
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|---|---|
| 会場名 |
WEBセミナー（オンライン） |
| 講師 | 横溝 岳、原 義忠 |
| 受講費 | 無料 |
| 特典 | アンケートにご協力いただきますと当日の投影資料をダウンロードいただけます。 |
| 申込期限 | 2024/07/08（月） 15:00まもなく締め切り |
| 申込後のキャンセル期限 | 2024/07/09（火） 14:00 |
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 主催 | 学校法人産業能率大学 総合研究所 |
企業情報
| 学校法人 産業能率大学 総合研究所 [ガッコウホウジンサンギョウノウリツダイガク ソウゴウケンキュウジョ] | |
|---|---|
| 所在地 | 〒158-8630 東京都世田谷区等々力６丁目３９－１５ |
| 対応エリア | 全国 |
| 代表者名 | 上野 俊一 |
| 従業員数 | 552名 |
| 事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング人材育成・研修 |
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