103万円の壁の次は106万円。60.6％が社保非加入の「106万円を目安」と回答。配偶者控除“新”上限の「150万円」までの就労拡大意向は24.4％～『社会保険適用拡大・配偶者控除引き上げに関する調査結果』：アイデム 株式会社アイデム（本社：新宿区新宿／代表取締役社長：椛山 亮）の人と仕事研究所では、事業所担当者554名、およびパート・アルバイト・契約社員として働く20代～40代男女6...
2017年3月のアルバイト時給、全国の平均時給は1,002円。前月比4円増、前年比18円増～アルバイト採用が活発化する春。「フード・飲食」において募集の動きがはじまり案件数が大幅増加：ディップ（バイトル調べ） 総合求人情報サイトを運営するディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 兼 CEO：冨田英揮、以下ディップ）は、2017年3月のアルバイト時給データを公表しました...
研修用DVD『タイムマネジメントで働き方改革』全2巻発売～長時間労働を是正するための意識改革と実践のノウハウが身につく：日本経済新聞出版社 今、国をあげて「働き方改革」の取り組みが進む中、長時間労働の是正はすべての企業、団体に求められています。対策としてノー残業デー等の制度面だけではなく、管理職のマネジメント...
介護の職場に特化した職場環境実態把握ツール 『はたけあ』提供開始～介護業界に特化した質問項目による階層別調査で、個別の職場環境を「見える化」：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）が運営する、ブランディング/採用支援/定着支援の三つのアプローチから、介護業界の就業人口を増や...
女性の活躍のために必要な職場の改革「長時間労働の是正」「女性リーダーに対する偏見の解消」約8割。「夫の子育て・介護・家事の分担比率の上昇」が必要、8割半～『女性の活躍に関する意識調査2017』：ソニー生命保険 このたび、ソニー生命保険株式会社（代表取締役社長 萩本 友男）は、2017年2月17日～2月23日の7日間、全国の20～69歳の女性に対し、今年で4回目となる「女性の活躍...
三大都市圏の3月度平均時給は前年同月より22円増加の999円～『2017年3月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査』：リクルートジョブズ 株式会社リクルートジョブズ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：柳川昌紀）の調査研究機関「ジョブズリサーチセンター」が、2017年3月度の「アルバイト・パート募集時平均時...
2017年3月アルバイト平均時給、全国平均1,003円。7ヵ月連続で1,000円越え、新年度に向け福祉・介護・保育など、「専門職系」職種の需要高まる（アルバイト求人情報サービス「an」調べ）：インテリジェンス 総合人材サービスのパーソルグループで、株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾 太郎）が運営するアルバイト求人情報サービス「an」では、求人情...
リーダー人材の必須スキル「マネジメント」を養成できるeラーニング5講座をリリース～初めて部下を持った人やチームを持ち始めた社員が、部下に対する指導や問題が起きた時の解決方法を学べる：プロシーズ 導入実績1900社以上を誇るeラーニング総合企業、株式会社プロシーズ(本社：大阪府吹田市、代表取締役：花田隆典、以下プロシーズ)は、新しいeラーニングサービスであるマネジ...
「異業界」または「異職種」へ転職する際に壁となっている要因とは？～『第32回転職世論調査』：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）では、転職を実現したビジネスパーソンを対象に調査を行い、1008人より回答が得られましたので、...
国内外からの応募を録画面接と自動審査機能で効率化～面接代わりに動画で回答を提出する求人広告。バイリンガル学生採用サイト「ニッポンキャリア」誕生：パシフィックリーチアドバイザーズ パシフィックリーチアドバイザーズ社（本社米国・カリフォルニア州）は、世界で初めて、応募者が動画で回答を提出できる機能が付いたオンライン求人サービス『ニッポンキャリア』を ...
3月度製造業全国の平均時給は1,175円。2015年7月から続く1,100円以上を維持～『2017年3月度 製造業平均賃金調査』：インターワークス 株式会社インターワークス（本社：東京都港区、代表取締役会長兼社長兼CEO：西本 甲介、東証1部：6032）が運営する日本最大級の製造業求人情報サイト『工場ワークス』は、本...
バイトを辞めた理由、女性は男性よりも人間関係が原因で辞めることが多い。アルバイト選びで重要視するのは「賃金」「通いやすさ」「シフトの柔軟性」～『バイト先のトラブル・辞めた理由に関する調査』：セレス アルバイト求人情報サイト「モッピージョブ」のモバイルリサーチにて全国の男女16～49歳に「バイト先のトラブル・辞めた理由」に関する調査を実施。バイトを辞めた理由として男女...
シニア層のアルバイトスタッフが定着しやすい職場環境を調査～『アルバイト・パートの成長創造プロジェクト』:テンプホールディングス テンプホールディングス株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：水田正道）は、パーソルグループと東京大学 中原淳准教授との共同研究「アルバイト・パートの成長創造プロジ...
民間の職業紹介所「おしごとぷらざ」博多駅地下街にオープン～予約不要。通勤やショッピングなど外出の際に気軽に立ち寄れる：シーエーセールススタッフ 深刻化する人手不足解消の鍵は、女性・若者・高齢者・障がい者・外国人の労働市場参入の促進と言われています。株式会社シーエーセールススタッフ（所在地：東京都港区・代表取締役：...
産休・育休者の総合支援サービス「はぐきゃり」提供開始～ここるくと共同で産休・育休中の社員を総合的にサポート：マンパワーグループ 総合人材サービスのマンパワーグループ株式会社（本社：神奈川県横浜市、代表取締役社長：池田 匡弥、以下「マンパワーグループ」）は、株式会社ここるく（本社：東京都目黒区、代表...
4月1日時点の内定率は14.6％、前年に比べ2.8p増 ～『キャリタス就活2018 学生モニター調査結果』(2017年4月)：ディスコ 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、2018年3月卒業予定の大学４年生（理系は大学院修士課程2年生含む）を対象に、4月1日時点の就職活動に...
卒業時点での大学生の就職内定率は95.5％。前年同月の95.3％と比べて0.2ポイント高い～『2017年3月度(卒業時点)就職内定状況(2017年卒)」【確報版】：リクルートキャリア 株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：岡崎仁美）は、リ...
2018年卒生の3月の内々定率は、前年同月比3.0pt増の6.3％～『2018年卒マイナビ大学生就職内定率調査』：マイナビ 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、2018年卒業予定の全国大学生、大学院生を対象とした「2018年卒マイナビ大学生就職内定率調査」の結...
前年より早いペースで活動が進み、1次面接を受けた学生が半数を超える。エントリーする際に「給与・福利厚生」に注目する学生が前年比9.1pt増と大きく増加～『2018年卒マイナビ学生就職モニター調査(3月)』：マイナビ 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、2018年卒業予定の学生を対象とした「2018年卒マイナビ学生就職モニター調査 3月の活動状況」の結...
派遣スタッフ募集時平均時給、三大都市圏の3月度平均時給は1,599円～『2017年3月度 派遣スタッフ募集時平均時給調査』：リクルートジョブズ 株式会社リクルートジョブズ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：柳川昌紀）の調査研究機関「ジョブズリサーチセンター」が、2017年3月度の「派遣スタッフ募集時平均時給調査...
