2024 年 7月度アルバイト・パート平均時給レポート 2024年7月の全国平均時給は1,249円。2024年問題に直面する [配送・引越・ドライバー]の時給は1,300円台に突入し、求人件数も前年同月と比べて約2倍増 株式...
2025年卒 大学生活動実態調査 （7月） 25年卒内々定者の約半数が第一志望の企業へ入社予定。社会人になったらお金を“かけなければならない”と思うものは、食費や住居費を抑えて、「貯蓄（65.9％）」が最多 株式...
現在の転職活動に関する実態調査 「タイパによるキャリア形成」、40代よりも20代が意識 レバレジーズ株式会社が運営するフリーター・既卒・第二新卒向け就職支援サービス ハタラクティブは、若者のキャリアに...
リスキリングの現状や促進のヒントを探る「組織内の学習に関する調査」を実施 人材育成のトレノケート株式会社 (本社：東京都新宿区、代表取締役社長：早津 昌夫、以下、トレノケート) は、20代～50代のビジネスパーソンを対象に、「組織内の学習に関す...
企業向け研修サービス市場に関する調査を実施（2024年） 2023年度の企業向け研修サービス市場は前年度比4.3％増の5,600億円、2024年度は同3.6％増の5,800億円を予測 ～人的資本経営に取り組む企業増加とリンクす...
勤怠管理システムの利用実績分析による有給休暇・残業時間などの実態調査 株式会社DONUTS(東京都渋谷区、代表取締役:西村啓成)が提供するバックオフィス支援クラウドERPシステム「ジョブカン」は、クラウド型勤怠管理システム『ジョブカン勤怠管...
2025年卒 就職活動TOPIC 就職活動全体の費用は微増。コロナ禍前と比べると約3割減 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区 代表取締役社長：北村 吉弘）のより良い就職・採用の在り方を追究するため...
「中途採用の選考辞退」実態調査 選考辞退のタイミング「面接前」が最多。 83％の企業が「連絡なし辞退（すっぽかし）」を経験。2018年比で10ポイント増。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、...
ダイレクトリクルーティングサービス市場に関する調査を実施（2024年） 2023年度のダイレクトリクルーティングサービス市場規模は前年度比23.2％増の1,074億円 ～生成AIを活用した機能・サービスの開発により、サービスの利便性が向上～ ...
人事/総務業務担当者のDX推進状況に関する実態調査 管理職と一般職で「DXができていない理由」に意識の差が明確に 通勤費管理のクラウドサービス「駅すぱあと 通勤費Web」を提供する株式会社ヴァル研究所（本社：東京都杉並区...
中途採用・転職活動の定点調査（2024年4月-6月） 約3人に1人は「過去やめた会社に戻りたいと思ったことがある」。理由は「ライフステージの変化」や「退職後に会社の良い面に気づいた」 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区...
「本当の退職理由」調査（2024） 退職時、本当の退職理由を伝えなかった方は半数以上。 本当の退職理由トップは「人間関係」。 退職代行サービスの利用経験は3％に留まる。 エン・ジャパン株式会社（本社：東京...
非正規雇用市場における採用・求職動向レポート（2024年5-6月） 非正規雇用における企業の求人ニーズは求職ニーズを8.2pt上回る結果に。2024年度最低賃金改定で引き上げが行われた際、「従業員の労働時間の短縮」を検討する声も。今後スポ...
毎月勤労統計調査 令和6年6月分結果速報 厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和6年6月分結果速報を発表しました。 （前年同月と比較して） ○現金給与総額は498,884円(4.5％増)となった。うち一般労働者...
令和５年度雇用均等基本調査 厚生労働省は、この度、「令和５年度雇用均等基本調査」の結果を取りまとめま したので、公表します。 「雇用均等基本調査」は、男女の均等な取扱いや仕事と家庭の両立などに関す...
パフォーマンスにつなげるエンゲージメント調査 「働きやすさ」と「働きがい」に関する項目はポジティブ傾向（2019年比） 株式会社日本能率協会マネジメントセンター（代表取締役社長：張 士洛、東京都中央区、以下JMAM...
マネジメントに対する管理職とメンバーの意識調査 未来に向けた「創造的マネジメント業務（戦略策定、育成など）」に管理職が充てられている時間は業務全体の2割未満にとどまる ワークアシストツール「TONOME（トノミー）」...
＜26卒対象＞「夏休みに取り組みたいこと」に関する調査 この夏休みに、就職活動準備で取り組みたいことは「自己分析」が最多。「選考が始まる前に就活の軸を定めたい」の声 株式会社学情（本社：東京都中央区）は、2026年3月卒業（...
一般職業紹介状況(令和6年6月分)について 令和6年6月の有効求人倍率は1.23倍で、前月に比べて0.01ポイント低下。 令和6年6月の新規求人倍率は2.26倍で、前月に比べて0.10ポイント上昇。 厚生労働省で...
労働力調査（基本集計）2024年（令和6年）6月分及び4～6月期平均 総務省は、労働力調査（基本集計）2024年（令和6年）6月分、4～6月期平均の結果を公表しました。 ＜労働力調査（基本集計） 2024年（令和6年）6月分結果＞ ■完全...
