企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

小売業、サービス業、製造現場など、パソコンを利用できない環境で働く社員の人財マネジメントを如何に実現するか。弊社次世代統合型人財育成・人財管理ソリューション「Saba Cloud」のiOS / Android向けアプリ「Saba モバイル」は社員がいつでも利用できる人財マネジメントを実現します。

企業の最重要資産である人材のポテンシャルを最大限に引き出し、その能力の活用を実現するためのソリューション「Saba Cloud」は、人工知能等のイノベーションと、長年にわたり蓄積されたベストプラクティスに基づく豊富な機能を備えており、世界中の企業様にご利用いただいております。

エルノは、多数の企業でご導入頂いている、学習管理と運用機能、運用サポートの充実したクラウド型eラーニング。

自社のナレッジを簡単に教材化でき、上長などの指導者を交えた学習環境を提供し、社員や学生のスキルアップを支援します。

問題解決に必要な思考力を鍛える3つの講座をご用意

■考える力
勘や経験を頼らず、自らロジックを立てて考え抜くための「論理的思考力」
■分析する力
会社の財務や儲けの仕組み＝ビジネスモデルを俯瞰し、本質をつかむための「分析力」
■伝える力
正しく伝え、理解を得るための「ビジネスコミュニケーション力」

教材制作機能と学習管理機能をもつシンプル＆リーズナブルなeラーニングシステムです。特別なツールなしでeラーニング教材が作成可能となっており、またeラーニングの受講管理、周知といった運用面を合理化することができ、効率的な研修運営にご活用いただけます。

『顧客価値と利益を両立させる仕組み』を学び、新しいビジネスモデルを創造する思考を習得できます。講師は、大ヒット書籍「ビジネスモデル思考法」の著者であり、多くの企業の経営改革や事業再生などに携わってきた川上昌直氏（兵庫県立大学経営学部教授）。新しい視点でビジネスを創造したい方にお勧めの講座です。

「議論の内容を理解し、文章化する」技術を身につけることを目的に、前半2回の議事録トレーニングを通じて、議論の内容を理解し、文章化する技術を体得します。後半2回のイシューツリートレーニングでは、議論を組み立て、結論を得る技術をオンラインで体得できます。

完全オンラインで実施する個別指導型のロジカルシンキングトレーニング。毎週1題1テーマ（講義映像⇒演習問題⇒フィードバック⇒解説講義）を12週間繰り返し、トレーナーから徹底指導を受けることで、論理的思考力を鍛えます。

リーダーシップの全体像を体系的に学べる講座です。レクチャーだけでなく内省しながら実務に活かせる演習を多数ご用意。「目指すべき姿を明確に示し、解決策を見出す力」と「関係者(ステークホルダー)を巻き込み、目指すべき方向に人を推進する力」を学び、仕事やプロジェクトを推進する力を身に着けます。

デービッド・A. アーカー著「戦略立案ハンドブック」の翻訳者であり、「ビジネスモデルの教科書」の著者でもある戦略論のプロ、今枝昌宏氏。この講座では今枝氏から、数々の戦略パターンや状況に合わせた戦略の立案・実行方法などの基礎理論を、豊富な事例とともに学ぶことが出来ます。

財務3表（損益計算書⇒貸借対照表⇒キャッシュフロー計算書）の流れに沿って、経営戦略と連動させながら、決算書を読んでいくためのスキルを体得します。選択した経営戦略によって、会計数値がどのように形成されていくのかを理解し、事業推進力やビジネスモデルの構築力を身につけます。

延べ2,000名以上のコンサルタント、SEに対し、コアスキルやマネジメントなどの指導・育成を行ってきた清水久三子氏。この講座では清水氏から「我流としていた資料作成の領域から脱却し、「人に伝えわり、相手の心を動かす」提案書作成のために必要な「メッセージ」「ストーリー」「図解」の技術を体系的に学びます。

復職者が少人数で研修は実施できない、地方へのフォローまで行き届いていない、という企業様必見！eラーニングで復職者のサポートを行いませんか？受け入れ側の管理職向けの内容にも対応。女性自身が長期的な視点でキャリアをイメージし、良き働き手として職場で活躍する意識を高めます。

「あれもこれもダメ」といった「べからず集」ではなく、職場でありがちな事例をもとにしているため、人権の尊重や配慮の重要性を具体的に学べます。
また、貴社の事例にあわせたカスタマイズも可能です。パソコン以外にも、スマートフォンやタブレット端末にも対応しておりますので、場所を選ばず学習いただけます。

法律系も充実した294講座の豊富なコンテンツ、低コスト、高品質で多くの企業様にご導入いただいているeラーニングです。
カスタマイズやオーダーメイド、外国語対応にも柔軟に対応しています。
コンテンツのデモIDも無料でお試しいただけますので、お気軽にご用命ください。

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社会人の土台となる「ビジネス基礎力」から「後輩指導力」まで身につける、モバイルラーニング

メンター制度の効果的運用を支援する支援する「MENTORING to GROWTH」について説明しております。

IT技術の進歩に従って、年々学ばなければいけない内容は増え続けています。これらをすべて集合研修で賄うことは限界に来ています。マイラはどんどん自ら学ぶインフラを提供します。