『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ『日本の人事部』

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新人研修・新入社員研修｜資料・書式文例一覧

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株式会社トライアングル・トラスト
  • サービス・製品資料
  • 新卒採用代行
  • 新卒採用コンサルティング

【東京開催11.26】第１回 中堅企業人事担当者 採用・育成情報交換会 new

中堅企業の採用・育成課題をテーマに、実務担当者が集まる実践型の情報交換会。最新トレンドや他社の工夫を知り、自社に役立つヒントを持ち帰れる機会です。

【東京開催11.26】第１回 中堅企業人事担当者 採用・育成情報交換会
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株式会社アイ・ラーニング
  • サービス・製品資料
  • 新入社員研修
  • 内定者研修
  • 若手社員研修

2025新入社員研修コースガイド「自律と共創力を鍛える ～変革の時代を生き抜くマインドとスキルのインストール」

新入社員に向けた育成サービスをまとめたものです（全62ページ）
コース体系、コース内容や特長などサービス全体をご紹介しています。
1社1名からでも受講できるコースを約50コースご用意しております。

2025新入社員研修コースガイド「自律と共創力を鍛える ～変革の時代を生き抜くマインドとスキルのインストール」
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株式会社日本経済新聞社
  • レポート・調査データ
  • 内定者研修

インフォーマルネットワーク構築の方法～内定辞退・早期離職を防ぐために～

近年の調査によると、内定出し人数の約46%が辞退を、また大卒新入社員の3年以内離職率は32.3％にもなります。内定辞退や早期離職を防止する１つの要素には「インフォーマルネットワーク」があげられます。インフォーマルネットワークとは何か、なぜ重要なのか、本資料では解説します。

インフォーマルネットワーク構築の方法～内定辞退・早期離職を防ぐために～
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パーソルマーケティング株式会社
  • サービス・製品資料
  • 研修教材
  • エンジニア・IT担当向け

各研究領域の第一人者が監修！
メタバース内での短期間リスキリングとは

“まなび"で会社の体質改善をしませんか？
【体験型デジタル教習inメタバース】は、国内における各研究領域第一人者が 監修 のもと、短期間での先端技術に関するスキル習得 を 目的としたリスキリング支援プログラムです。
受講内容や受講費用について詳しく記載しております。

各研究領域の第一人者が監修！ メタバース内での短期間リスキリングとは
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株式会社sandbox
  • サービス・製品資料

株式会社sandbox 人材開発・育成研修一覧

株式会社sandboxでは、各企業様の課題・要望に沿った研修をオーダーメイドで作成致します。

あくまで一例の記載のため、必要なポイントをおさえて効率の良い人材開発・育成を実現致します。
過去500回を超える講師経験豊富なコンサルタントが育成！

株式会社sandbox 人材開発・育成研修一覧
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マキシマイザー株式会社　ロジカル研修事業部
  • お役立ちツール
  • ロジカルシンキング・課題解決
  • 管理職研修
  • 中堅社員研修

ロジカル研修の企画・改善のご参考として「新人、中堅、管理職など幅広い対象者に柔軟な構成で考える力を養う研修」の情報ご提供

研修でロジカルを理解、活用するための重要な考え方をご説明しています。ロジカルに関する内製研修のヒントにもなるかと存じます。プログラム事例なども豊富にございます。

新人、若手、中堅、管理職の各階層研修、ならびに希望者研修、部門研修の企画などにご活用ください。

どうぞよろしくお願い申し上げます。

ロジカル研修の企画・改善のご参考として「新人、中堅、管理職など幅広い対象者に柔軟な構成で考える力を養う研修」の情報ご提供
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株式会社日経BPマーケティング
  • サービス・製品資料
  • キャリア開発
  • 若手社員研修
  • 意識改革・活性化

DX時代に対応した働き方・基礎スキルを学ぶeラーニング
日経クロステック ラーニング監修「DX時代のベーシックスキル」

●DX時代の働き方の基本となるビジネススキルを、先人の知見、先進事例の研究成果、グローバルスタンダードから学ぶ
●PCやスマホで視聴できるから、いつでも、どこでも、何度でも視聴可能

DX時代に対応した働き方・基礎スキルを学ぶeラーニング 日経クロステック ラーニング監修「DX時代のベーシックスキル」
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株式会社日経BPマーケティング
  • サービス・製品資料
  • 新入社員研修
  • ビジネスマナー
  • コミュニケーション

内定者・新入社員のビジネスマナーを身に付ける
【コミュニケーションの基本シリーズ】

●仕事を身に付けるうえで必要な、コミュニケーションと状況に応じたビジネスツールの使い方、心遣いを学ぶ映像コンテンツ
●DVDディスクと、動画ストリーミングサービス、動画データ提供をご用意しています。

内定者・新入社員のビジネスマナーを身に付ける 【コミュニケーションの基本シリーズ】
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株式会社ベーシック
  • サービス・製品資料
  • 新入社員研修
  • 若手社員研修

気づき・考える力を育み、自ら生産性を上げ、確実に成果を出す！新入社員・3年目社員のための実践研修

仕事の見える化・モジュール化・フレーム化のステップを通じて、仕事の本質を理解し、「何を」「なぜ」「どうするのか？」を自分で考え、自ら生産性を上げる人材育成のための研修です。教わった業務の実践マニュアルも簡単に作成できるようになります。

気づき・考える力を育み、自ら生産性を上げ、確実に成果を出す！新入社員・3年目社員のための実践研修
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株式会社 市進コンサルティング
  • サービス・製品資料
  • OJT
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション

Z世代の育成のポイントは内省支援育成担当者のためのOJT研修 new

VUCAと呼ばれる時代の中、配属先での育成の重要性が増しています。一方で、現場の育成担当者からは育成への不安も聞こえてきます。本プログラムでは「５つのOJTスキル」として育成に必要なスキルをまとめました。現場で育成するためのノウハウが体系的に学べます。

Z世代の育成のポイントは内省支援育成担当者のためのOJT研修
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株式会社 市進コンサルティング
  • サービス・製品資料
  • 新入社員研修
  • ビジネスマナー

新人が育ってきた学びの背景を活かす　～2025 新人フォローアップ研修～ new

創業以来58年にわたり、塾・予備校の運営を通じて若者たちを社会に送り出してきた弊社は、彼らが育ってきた学びの背景を熟知しています。弊社では下掲の分析や知見に基づき、「対話重視」「見立てを持たせる」「経験学習」といったエッセンスを新人教育法に取り入れています。

新人が育ってきた学びの背景を活かす　～2025 新人フォローアップ研修～
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株式会社 市進コンサルティング
  • サービス・製品資料
  • 研修内製化

テストづくりで学びを変える！
テストフォーミュレーショントレーナー養成講座 new

テストづくりの手法を再構築し、企業内研修における学びの定着化と学習意欲を促進するファシリテーションが展開できるトレーナーを養成する講座です。人材開発専門誌「企業と人材」でテストフォーミュレーションの連載を受け持つ者が講師を担当します。

テストづくりで学びを変える！ テストフォーミュレーショントレーナー養成講座
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株式会社ヒューマンエナジー
  • お役立ちツール
  • キャリア開発
  • 研修コンサルティング
  • 助成金活用・公的融資

令和7年度版　研修で活用できる助成金　人材開発支援助成金（人材育成訓練）のご紹介

「人材開発支援助成金」は、社員教育や研修の実施に対して、国が費用の一部を助成する
制度です。2025年度は、●助成額・助成率アップ●申請手続きの簡素化など、制度の見直しが行われ、より活用しやすくなりました。この資料ではその概要をご案内いたします。

令和7年度版　研修で活用できる助成金　人材開発支援助成金（人材育成訓練）のご紹介
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株式会社スタディーハッカー
  • サービス・製品資料
  • 語学
  • グローバル人材

ENGLISH COMPANY for biz サービス紹介資料

株式会社スタディハッカーの企業向け英語コーチングサービス「ENGLISH COMPANY for biz」の紹介資料です。最短90日で英語人材を育成し、1日1時間の学習でビジネス英語力を伸ばすことができます。科学的アプローチによる個別最適化と実践的なビジネス英語に特化。265社以上の導入実績あり。

ENGLISH COMPANY for biz サービス紹介資料
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株式会社インバスケット研究所
  • その他
  • 管理職研修
  • 組織開発
  • スキル測定

人材育成と組織変革のヒントが見つかる！｜インバスケットEXPO 2025　チラシ

判断力や問題解決力を可視化・育成できるツール「インバスケット」に焦点を当て、人事課題の“見えないギャップ” を見える化し、埋めるための実践知・体験をお届け！
「自社でも使えるか？」ぜひご検討ください。

人材育成と組織変革のヒントが見つかる！｜インバスケットEXPO 2025　チラシ
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