実態調査レポート［「新入社員・若手社員」に関する実態調査 2023］

1

平易な表現で基礎をしっかり学ぶ

小～中規模の企業において押さえておかなければならないテーマを厳選。また、専門用語を避けた解きやすい設問・解説はあらゆる従業員の学習に適しています。

2

問いかけて思考を促す

正しい知識を使ってどのように考え、行動するかを選択させることで自分事になりやすく、実際の業務でも同様に考え・行動できるようになります。

3

動画で学び復習テストで知識を定着

事例のQ&Aと解説を動画で学ぶことができます。動画を視聴、学習用問題を解けば、理解力を受講者も管理者も把握することができるため、学習効果を可視化できます。